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西安·未央区
职位详情
岗位职责：
1. 制定年度人员（作业员、校招大专生）招聘规划，结合编制情况与业务发展需要，统筹汇总各部门用人需求；
2. 拟定招聘实施方案并推进执行，全程跟踪招聘进展；
3. 设计适用的招聘工具及相关表单，并持续优化迭代；
4. 合理管控招聘支出，确保在预算范围内完成招聘任务；
5. 搭建多元化的招聘渠道体系，依据岗位特点匹配高效渠道资源；
6. 定期评估与维护招聘渠道，开展数据整理与分析，实施渠道优化与更新；
7. 策划、起草并落实招聘推广方案，提升雇主品牌曝光度；
8. 开拓校园招聘资源，维护校企合作关系，推动校招合作项目落地；
9. 负责劳务外包服务商的筛选与日常管理；
10. 负责直播招聘平台的运营与维护：承担新媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书等）内容策划及日常运维，增强账号影响力与用户互动；
13. 分析平台运营数据，调整内容策略，定期形成运营报告，提高转化成效
1. 制定年度人员（作业员、校招大专生）招聘规划，结合编制情况与业务发展需要，统筹汇总各部门用人需求；
2. 拟定招聘实施方案并推进执行，全程跟踪招聘进展；
3. 设计适用的招聘工具及相关表单，并持续优化迭代；
4. 合理管控招聘支出，确保在预算范围内完成招聘任务；
5. 搭建多元化的招聘渠道体系，依据岗位特点匹配高效渠道资源；
6. 定期评估与维护招聘渠道，开展数据整理与分析，实施渠道优化与更新；
7. 策划、起草并落实招聘推广方案，提升雇主品牌曝光度；
8. 开拓校园招聘资源，维护校企合作关系，推动校招合作项目落地；
9. 负责劳务外包服务商的筛选与日常管理；
10. 负责直播招聘平台的运营与维护：承担新媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书等）内容策划及日常运维，增强账号影响力与用户互动；
13. 分析平台运营数据，调整内容策略，定期形成运营报告，提高转化成效
2026-02-25 08:19
IP属地：陕西西安
职位福利
本科1-3年招聘人事培训企业文化
华羿微电子股份有限公司
A轮 · 1000-9999人
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