职位详情
岗位要求:
1. 年龄25-45岁
2. 学历本科及以上(学信网可查)
3. 在京工作年限≥3年
4. 有3年以上管理经验
5. 年收入≥12w元
岗位介绍:
WWA财富康养顾问(Wealth & Wellness Adviser)全职(专业顾问方向/团队管理方向双轨制)
关键技能与素质要求:
领导力:
具备凝聚团队、明确目标、激发潜能并推动团队实现业绩的能力。
教练与辅导能力:
核心能力!擅长识别他人优势,系统传递知识与技能,给予有效反馈,助力成员持续成长。
沟通协调能力:
拥有出色的沟通水平(面向上级、同级、下属、公司内勤及客户),能高效整合资源,妥善处理分歧。
目标管理与执行力:
结果导向强,善于规划目标、拆解任务、跟进过程,保障各项工作闭环落地。
识人用人能力:
具备一定的人才判断力,掌握人才吸引、甄选、培育与保留的方法与实践。
数据分析能力:
能够解读个人与团队的业绩数据、活动量指标,定位问题并制定改进策略。
抗压能力与韧性:
适应高强度工作环境,应对业绩考核、团队管理及人员流动带来的多重挑战。
影响力与激励能力:
善于营造积极氛围,提升团队士气,激发成员主动性与归属感。
专业知识:
扎实掌握行业知识、市场动态及销售技巧,保持专业基础竞争力。
合规意识与责任心:
充分认知合规的重要性,对团队行为规范、业务质量及公司形象承担直接责任。
结果导向:
对团队最终达成的业务成果(包括业绩、人力发展与服务质量)全面负责。
1. 年龄25-45岁
2. 学历本科及以上(学信网可查)
3. 在京工作年限≥3年
4. 有3年以上管理经验
5. 年收入≥12w元
岗位介绍:
WWA财富康养顾问(Wealth & Wellness Adviser)全职(专业顾问方向/团队管理方向双轨制)
关键技能与素质要求:
领导力:
具备凝聚团队、明确目标、激发潜能并推动团队实现业绩的能力。
教练与辅导能力:
核心能力!擅长识别他人优势,系统传递知识与技能,给予有效反馈,助力成员持续成长。
沟通协调能力:
拥有出色的沟通水平(面向上级、同级、下属、公司内勤及客户),能高效整合资源,妥善处理分歧。
目标管理与执行力:
结果导向强,善于规划目标、拆解任务、跟进过程,保障各项工作闭环落地。
识人用人能力:
具备一定的人才判断力,掌握人才吸引、甄选、培育与保留的方法与实践。
数据分析能力:
能够解读个人与团队的业绩数据、活动量指标,定位问题并制定改进策略。
抗压能力与韧性:
适应高强度工作环境,应对业绩考核、团队管理及人员流动带来的多重挑战。
影响力与激励能力:
善于营造积极氛围,提升团队士气,激发成员主动性与归属感。
专业知识:
扎实掌握行业知识、市场动态及销售技巧,保持专业基础竞争力。
合规意识与责任心:
充分认知合规的重要性,对团队行为规范、业务质量及公司形象承担直接责任。
结果导向:
对团队最终达成的业务成果(包括业绩、人力发展与服务质量)全面负责。
2026-02-25 08:08
IP属地:北京
职位福利
本科3-5年管理

北大方正人寿保险有限公司北京分公司


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