职位详情
不用担心工作经验欠缺!无需纠结专业是否对口!
岗位职责
1、负责门店日常巡查与监督,统筹行政事务执行(包括决议传达落实、会议及活动组织、资产维护管理等);
2、开展招聘组队、考勤管理、人事手续办理等人力资源相关工作,配合店长推进团队建设及人员培训带教计划实施;
3、审核门店合同、收据及款项,管理日常费用支出,协助财务处理税务等相关事宜;
4、协同营销条线开展业务检查与督导,推动业务流程规范化运行;
5、完成上级安排的其他工作任务。
任职资格
1、统招大专及以上学历,有人力资源或行政相关专业背景或从业经历者优先;
2、形象良好,性格积极开朗,品行端正,具备主动沟通与及时反馈意识;
3、认同公司平台价值与企业文化,具有良好的团队协作精神,工作踏实尽责;
4、学习能力突出,具备一定写作能力,熟练使用各类办公软件;
5、处事稳重细致,应变灵活,具备较强的问题洞察力、抗压能力及组织协调能力。
薪资待遇
1、深圳地区月薪5800-12000元,平均月收入7500-12000元!另享伯乐奖励等多项激励,每年至少1次晋升调薪机会!
大学生租房免中介费
五险一金、带薪休假、节日福利礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金支持
丰富多样的文体活动、国内精品旅游、海外高端游
2、培训与晋升体系健全
乐学堂APP移动学习平台,每年投入2亿元专项培训经费,配备3000余名专业讲师。实行一对一导师指导,设立专属高阶“燎原计划”人才储备项目。
特种兵式闯关考核机制,覆盖1000多个实训基地、1000余门课程内容,配套精选试题超2万道!
清晰的职级晋升标准与后备人才培养机制,下属成长晋级纳入上级考核核心指标;职能与营销双通道发展路径畅通,助力实现纵向深耕与横向拓展的多元成长!
3、团队特色
集团化运营,学习型组织,创业型氛围,开放型文化,团队年轻有活力,作风职业化,协作专业化,管理扁平高效,环境阳光透明,关系简单真诚,诚邀优秀人才加入!
岗位职责
1、负责门店日常巡查与监督,统筹行政事务执行(包括决议传达落实、会议及活动组织、资产维护管理等);
2、开展招聘组队、考勤管理、人事手续办理等人力资源相关工作,配合店长推进团队建设及人员培训带教计划实施;
3、审核门店合同、收据及款项,管理日常费用支出,协助财务处理税务等相关事宜;
4、协同营销条线开展业务检查与督导,推动业务流程规范化运行;
5、完成上级安排的其他工作任务。
任职资格
1、统招大专及以上学历,有人力资源或行政相关专业背景或从业经历者优先;
2、形象良好,性格积极开朗,品行端正,具备主动沟通与及时反馈意识;
3、认同公司平台价值与企业文化,具有良好的团队协作精神,工作踏实尽责;
4、学习能力突出,具备一定写作能力,熟练使用各类办公软件;
5、处事稳重细致,应变灵活,具备较强的问题洞察力、抗压能力及组织协调能力。
薪资待遇
1、深圳地区月薪5800-12000元,平均月收入7500-12000元!另享伯乐奖励等多项激励,每年至少1次晋升调薪机会!
大学生租房免中介费
五险一金、带薪休假、节日福利礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金支持
丰富多样的文体活动、国内精品旅游、海外高端游
2、培训与晋升体系健全
乐学堂APP移动学习平台,每年投入2亿元专项培训经费,配备3000余名专业讲师。实行一对一导师指导,设立专属高阶“燎原计划”人才储备项目。
特种兵式闯关考核机制,覆盖1000多个实训基地、1000余门课程内容,配套精选试题超2万道!
清晰的职级晋升标准与后备人才培养机制,下属成长晋级纳入上级考核核心指标;职能与营销双通道发展路径畅通,助力实现纵向深耕与横向拓展的多元成长!
3、团队特色
集团化运营,学习型组织,创业型氛围,开放型文化,团队年轻有活力,作风职业化,协作专业化,管理扁平高效,环境阳光透明,关系简单真诚,诚邀优秀人才加入!
2026-02-25 08:06
IP属地:广东深圳
职位福利
大专及以上1-3年

深圳市乐有家控股集团有限公司
· 5人以上


鱼泡安全保障
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