职位详情
1. 核心经验要求:
- 具备8年以上工作经历,其中至少3年从事中小学教育管理相关岗位(如教导主任、年级组长、教学副校长等),深入了解教学管理运作流程、教师实际工作难点及现行教育政策导向(如新课标实施、课后服务规范);
- 拥有3年以上团队管理实践,具备清晰的目标分解、绩效数据追踪及团队激励成功案例。
2. 能力要求:
- 数据洞察力强:能基于运营指标(如培训参与率、系统使用活跃度、客户反馈问题率)识别潜在问题,并主导优化措施落地;
- 教育场景理解深入:可快速将学校或教师的实际诉求(如“减少作业批改压力”“增强课堂互动效果”)转化为运营工作的核心方向;
- 管理执行力强:善于设定目标并激励团队达成,推动任务高效执行,同时具备处理团队内部矛盾与协作障碍的能力;
- 协同沟通顺畅:能够与产品、销售等多部门紧密配合,推进资源协同与关键问题闭环解决。
3. 加分项:
- 有基础教育阶段学校管理背景者优先考虑;
- 熟悉面向B端教育客户(如学校、教育主管部门)的服务模式,掌握客户决策机制与关键节点;
- 具备良好的方案输出能力,可独立完成运营策略规划或数据分析复盘报告。
- 具备8年以上工作经历,其中至少3年从事中小学教育管理相关岗位(如教导主任、年级组长、教学副校长等),深入了解教学管理运作流程、教师实际工作难点及现行教育政策导向(如新课标实施、课后服务规范);
- 拥有3年以上团队管理实践,具备清晰的目标分解、绩效数据追踪及团队激励成功案例。
2. 能力要求:
- 数据洞察力强:能基于运营指标(如培训参与率、系统使用活跃度、客户反馈问题率)识别潜在问题,并主导优化措施落地;
- 教育场景理解深入:可快速将学校或教师的实际诉求(如“减少作业批改压力”“增强课堂互动效果”)转化为运营工作的核心方向;
- 管理执行力强:善于设定目标并激励团队达成,推动任务高效执行,同时具备处理团队内部矛盾与协作障碍的能力;
- 协同沟通顺畅:能够与产品、销售等多部门紧密配合,推进资源协同与关键问题闭环解决。
3. 加分项:
- 有基础教育阶段学校管理背景者优先考虑;
- 熟悉面向B端教育客户(如学校、教育主管部门)的服务模式,掌握客户决策机制与关键节点;
- 具备良好的方案输出能力,可独立完成运营策略规划或数据分析复盘报告。
2026-02-25 08:04
IP属地:广东广州
职位福利
本科5-10年团队管理

东莞厚泽教育咨询有限公司


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广州 番禺区

徐先生 · 广州香悦健康科技有限公司7日内活跃
运营
4000-9000元/月
运营总监3-5年学历不限运营管理团队管理音视频平台品类运营用户运营线上用户运营电商用户运营门店运营产品运营活动运营电商运营销售运营内容运营直播运营社群运营公众号运营娱乐类个人(To C)企业(To B)
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