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易轩地产诚聘销售型人才
一、优越的薪酬
1）底薪5000—8000，提成比例高达45%
2）提供带薪培训（终身制），配备全套保险（社保+商业保险），月度奖金500元-2000元
3）入职1年内新人平均月收入达10000元，2年以上经纪人平均月收入快速提升至15000-20000元
4）收入透明公正：付出决定成果，业绩决定回报；多劳多得，收益无上限
二、成为易轩房产经纪人的基本要求
1）年龄20岁及以上
2）中专或以上学历（具备相关经验者条件可适当放宽）
3）有志于长期发展房产经纪事业
三、岗位职责
1）负责房源信息的整理与推广，塑造专业个人顾问形象
2）为客户提供贴心、专业的全程带看服务
3）协助买卖双方完成交易流程，并提供权属过户等专业支持
四、我们提供的发展支持
1）职业晋升通道明确：经纪人→营业主任→带队经理→钻级经理→区域总监，晋升机制完善
2）从经纪人成长为业务主管平均仅需1—2年，最年轻主管20岁，入司1年即获提拔；最年轻区域经理27岁，入职3年晋升管理岗
五、面试结果现场公布，通过者可立即安排免费宿舍入住
一、优越的薪酬
1）底薪5000—8000，提成比例高达45%
2）提供带薪培训（终身制），配备全套保险（社保+商业保险），月度奖金500元-2000元
3）入职1年内新人平均月收入达10000元，2年以上经纪人平均月收入快速提升至15000-20000元
4）收入透明公正：付出决定成果，业绩决定回报；多劳多得，收益无上限
二、成为易轩房产经纪人的基本要求
1）年龄20岁及以上
2）中专或以上学历（具备相关经验者条件可适当放宽）
3）有志于长期发展房产经纪事业
三、岗位职责
1）负责房源信息的整理与推广，塑造专业个人顾问形象
2）为客户提供贴心、专业的全程带看服务
3）协助买卖双方完成交易流程，并提供权属过户等专业支持
四、我们提供的发展支持
1）职业晋升通道明确：经纪人→营业主任→带队经理→钻级经理→区域总监，晋升机制完善
2）从经纪人成长为业务主管平均仅需1—2年，最年轻主管20岁，入司1年即获提拔；最年轻区域经理27岁，入职3年晋升管理岗
五、面试结果现场公布，通过者可立即安排免费宿舍入住
2026-02-24 18:39
IP属地：上海
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中专/中技经验不限电话销售网络销售面销/陌拜 二手房新房商用房住宅房产商业房产办公房产
上海易轩房地产策划有限公司
未融资 · 500-999人
鱼泡安全保障
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