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【咦，链家是谁？】
链家是采用O2O与互联网融合模式的房产服务企业，业务涵盖二手房、新房及线上租房等多个领域，创新运营模式已被收录进哈佛商学院案例及清华MBA课程案例库。目前链家已进驻30余座城市，拥有超11万名专业经纪人。
链家品牌发展脉络：2001链家 / 2011自如 / 2015德祐 / 2018贝壳
【链家Team怎么样？】
我们坚持简单透明的企业文化：实行花名制度，组织架构扁平高效。
团队由一群富有激情的年轻人组成，北京链家现有20000多名伙伴，全员本科及以上学历，平均年龄仅为25.3岁。
如果你渴望突破常规，追求成长，希望与志趣相投的伙伴共同助力城市发展，欢迎加入北京链家！
【我来链家做什么？】
1. 担任链家区域“资产管家”，统筹管理区域内链家及自如房源，掌握片区房产动态，熟悉地铁、公交站点、商超等生活配套信息；
2. 响应APP端客户看房预约，与租客面对面沟通，精准把握客户需求，匹配推荐合适住房资源；
3. 成为签约客户的“专属服务伙伴”，提供租住期间关系维系、定期电话回访、咨询响应、情感关怀等全流程租务支持
【链家人的工作地点】
遍布全北京1600家门店，覆盖所有行政区域，自由选择心仪工作地点，总有一处契合你！
【链家人的大福利！】
1、转正前享无责任底薪6000元，转正后有责底薪6000-10000元。入职一年后平均月薪达8000-10000元，佣金比例30%-70%，上不封顶！！
链家员工专属福利：
2、内部员工租房专项支持，多重优惠可享：
a、首次入职且首度入住链家或自如长租产品，可享租金折扣、服务费减免，并支持免费换租；
b、20届实习生专享“海燕计划”：服务费优惠、免押金、租金月付，实习期间也能安心安居！
3、六险一金，入职即办理；
4、参与Apple员工购机计划（EPP），购买苹果产品及配件享受亲友专属10%折扣；
5、定期组织团建活动、带薪年假、节日礼品、健康体检、国内及海外旅游等丰富权益；
【在链家能学到什么？】
链家学院提供全周期培训体系，伴随职业发展每一步：
1、导师带教制：入职即配备专属师傅，快速融入岗位角色；
2、通用技能培训：入职两周内完成新人集训，全面认知行业与公司运作；
3、专业能力进阶：开设中阶提升课、金牌公开课及经验分享会，持续强化实战能力；
4、高阶领导力培养：表现优异者可入选成就训练营，参与拓展研讨与管理课程，储备晋升管理岗；
【我在链家的晋升前景？】
晋升路径：经纪人→店经理→商圈经理→区域总监→分公司总经理
链家坚持管理岗位内部选拔，拒绝外部空降。每季度开放竞聘通道，杜绝关系用人！只要有能力，晋升机会就在眼前～
链家是采用O2O与互联网融合模式的房产服务企业，业务涵盖二手房、新房及线上租房等多个领域，创新运营模式已被收录进哈佛商学院案例及清华MBA课程案例库。目前链家已进驻30余座城市，拥有超11万名专业经纪人。
链家品牌发展脉络：2001链家 / 2011自如 / 2015德祐 / 2018贝壳
【链家Team怎么样？】
我们坚持简单透明的企业文化：实行花名制度，组织架构扁平高效。
团队由一群富有激情的年轻人组成，北京链家现有20000多名伙伴，全员本科及以上学历，平均年龄仅为25.3岁。
如果你渴望突破常规，追求成长，希望与志趣相投的伙伴共同助力城市发展，欢迎加入北京链家！
【我来链家做什么？】
1. 担任链家区域“资产管家”，统筹管理区域内链家及自如房源，掌握片区房产动态，熟悉地铁、公交站点、商超等生活配套信息；
2. 响应APP端客户看房预约，与租客面对面沟通，精准把握客户需求，匹配推荐合适住房资源；
3. 成为签约客户的“专属服务伙伴”，提供租住期间关系维系、定期电话回访、咨询响应、情感关怀等全流程租务支持
【链家人的工作地点】
遍布全北京1600家门店，覆盖所有行政区域，自由选择心仪工作地点，总有一处契合你！
【链家人的大福利！】
1、转正前享无责任底薪6000元，转正后有责底薪6000-10000元。入职一年后平均月薪达8000-10000元，佣金比例30%-70%，上不封顶！！
链家员工专属福利：
2、内部员工租房专项支持，多重优惠可享：
a、首次入职且首度入住链家或自如长租产品，可享租金折扣、服务费减免，并支持免费换租；
b、20届实习生专享“海燕计划”：服务费优惠、免押金、租金月付，实习期间也能安心安居！
3、六险一金，入职即办理；
4、参与Apple员工购机计划（EPP），购买苹果产品及配件享受亲友专属10%折扣；
5、定期组织团建活动、带薪年假、节日礼品、健康体检、国内及海外旅游等丰富权益；
【在链家能学到什么？】
链家学院提供全周期培训体系，伴随职业发展每一步：
1、导师带教制：入职即配备专属师傅，快速融入岗位角色；
2、通用技能培训：入职两周内完成新人集训，全面认知行业与公司运作；
3、专业能力进阶：开设中阶提升课、金牌公开课及经验分享会，持续强化实战能力；
4、高阶领导力培养：表现优异者可入选成就训练营，参与拓展研讨与管理课程，储备晋升管理岗；
【我在链家的晋升前景？】
晋升路径：经纪人→店经理→商圈经理→区域总监→分公司总经理
链家坚持管理岗位内部选拔，拒绝外部空降。每季度开放竞聘通道，杜绝关系用人！只要有能力，晋升机会就在眼前～
2026-02-24 18:00
IP属地：北京
职位福利
本科及以上1-3年
北京链家置地房地产经纪有限公司
· 6人以上
鱼泡安全保障
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