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一、我们是谁？—— 加入行业领军企业
绿业元（始于1989年）是全球农药提质增产剂品类的开创者与引领者。旗下核心产品“芸保凯”为全国农药制剂销量第一单品。集团集研发、生产、销售于一体，员工超千人，为您提供稳定的大平台与广阔的职业发展空间。
二、你将做什么？—— 不只是销售，更是区域运营者
您将作为公司派驻市场的“代表”，长期扎根一线，通过多元推广方式，负责亿元级明星产品的区域市场运营与拓展。
1、市场开发与客户维护：协助经销商服务种植大户，建立长期稳定的客户关系。
2、重点推广落地执行：主导实施“会销、店销、扎根销”三大核心推广模式。
① 会销：组织农民会、技术培训会、现场观摩活动。
② 店销：支持乡镇零售网点，提供线上线下一体化推广赋能。
③ 扎根销：建设产品示范田，以实际效果赢得农户认可。
3、渠道与市场管控：维护各级经销体系，规范价格体系与市场秩序，保障货款及时回笼。
三、我们需要谁？—— 寻找有潜质的你
我们更看重个人品质与发展潜力，而非单一从业背景。基本条件如下：
1、品行良好，诚实守信，态度积极，能承受工作压力与艰苦环境。
2、年龄不超过30周岁，身体健康，可适应长期外派驻点工作。
3、大专及以上学历（退役军人或具备丰富实践经验者，学历可放宽至高中/中专）。
4、优先考虑以下情况（满足其一即可）：
① 优秀应届生：担任过学生干部、获三好学生、奖学金荣誉、中共党员。
② 优秀退役军人：服役满5年或曾获部队嘉奖者优先。
③ 有经验者：拥有农资领域或大客户销售相关工作经验。
四、你将获得什么？—— 具备竞争力的回报与成长路径
1、扎实的起薪保障：
试用期无责任底薪6000-8600元/月（根据学历与经历核定）。
公司统一安排食宿，出差享受高额补贴4800-7400元/月（按地区差异），交通费用实报实销。
2、可观的收入空间：
转正后薪酬构成为：底薪 + 高比例提成 + 年终奖励。
入职满2年的市场人员，年均收入突破20万元。
3、长远的发展支持：
提供清晰的晋升通道与系统化培训机制。
缴纳五险一金，享有节日福利、工龄奖金、通讯补贴等综合待遇。
绿业元（始于1989年）是全球农药提质增产剂品类的开创者与引领者。旗下核心产品“芸保凯”为全国农药制剂销量第一单品。集团集研发、生产、销售于一体，员工超千人，为您提供稳定的大平台与广阔的职业发展空间。
二、你将做什么？—— 不只是销售，更是区域运营者
您将作为公司派驻市场的“代表”，长期扎根一线，通过多元推广方式，负责亿元级明星产品的区域市场运营与拓展。
1、市场开发与客户维护：协助经销商服务种植大户，建立长期稳定的客户关系。
2、重点推广落地执行：主导实施“会销、店销、扎根销”三大核心推广模式。
① 会销：组织农民会、技术培训会、现场观摩活动。
② 店销：支持乡镇零售网点，提供线上线下一体化推广赋能。
③ 扎根销：建设产品示范田，以实际效果赢得农户认可。
3、渠道与市场管控：维护各级经销体系，规范价格体系与市场秩序，保障货款及时回笼。
三、我们需要谁？—— 寻找有潜质的你
我们更看重个人品质与发展潜力，而非单一从业背景。基本条件如下：
1、品行良好，诚实守信，态度积极，能承受工作压力与艰苦环境。
2、年龄不超过30周岁，身体健康，可适应长期外派驻点工作。
3、大专及以上学历（退役军人或具备丰富实践经验者，学历可放宽至高中/中专）。
4、优先考虑以下情况（满足其一即可）：
① 优秀应届生：担任过学生干部、获三好学生、奖学金荣誉、中共党员。
② 优秀退役军人：服役满5年或曾获部队嘉奖者优先。
③ 有经验者：拥有农资领域或大客户销售相关工作经验。
四、你将获得什么？—— 具备竞争力的回报与成长路径
1、扎实的起薪保障：
试用期无责任底薪6000-8600元/月（根据学历与经历核定）。
公司统一安排食宿，出差享受高额补贴4800-7400元/月（按地区差异），交通费用实报实销。
2、可观的收入空间：
转正后薪酬构成为：底薪 + 高比例提成 + 年终奖励。
入职满2年的市场人员，年均收入突破20万元。
3、长远的发展支持：
提供清晰的晋升通道与系统化培训机制。
缴纳五险一金，享有节日福利、工龄奖金、通讯补贴等综合待遇。
2026-02-24 16:48
IP属地：河北石家庄
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大专经验不限会议/会展销售
郑州绿业元农业科技有限公司
未融资 · 1000-9999人
工作地址
鱼泡安全保障
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