职位详情
岗位概览:
作为拼多多店群业务的总负责人,全面主导整体GMV、利润目标达成及店群运营健康度管理。负责战略制定、资源统筹与团队领导,推动业务持续增长。
岗位职责:
1、战略规划:制定店群长期发展战略,明确店铺矩阵布局(涵盖不同品类、不同价格带店铺),设定业务目标并推进年度及季度计划落地。
2、运营管理:搭建并持续优化店群标准化运营体系,督导各店铺在商品上架、日常运营、促销活动等环节的执行,保障运营质量与效率。
3、团队管理:统筹运营、产品、数据分析团队,合理分配任务,实施绩效考核与人才发展机制,构建高效协同的组织能力。
4、资源协调:联动供应链、财务、人力资源等职能部门,确保前端业务获得稳定有力的后端支撑。
5、数据分析与决策:依托经营数据报表,深入分析店群运行表现,识别问题并快速优化策略,提升整体运营水平。
6、风险控制:密切关注平台政策变动,提前预警并应对店铺违规、恶性竞争等潜在风险,维护店群安全稳定运营。
任职要求:
1、具备5年以上电商平台运营背景,其中至少2年深耕拼多多平台,有成熟店群或矩阵化运营成功案例者优先。
2、熟悉拼多多平台规则、搜索排序逻辑及主流营销工具(如秒杀、百亿补贴等)运作机制。
3、拥有扎实的数据分析功底和敏锐的商业洞察力,能够基于数据驱动科学决策。
4、具备优秀的领导才能、跨部门沟通能力和团队建设经验。
5、目标导向鲜明,抗压能力强,善于处理复杂挑战并推动结果落地。
核心KPI:
店群总GMV及同比增长率
整体利润水平与利润率
店铺存活率与健康运营状态(无重大违规记录)
人效指标(单店平均产出)
作为拼多多店群业务的总负责人,全面主导整体GMV、利润目标达成及店群运营健康度管理。负责战略制定、资源统筹与团队领导,推动业务持续增长。
岗位职责:
1、战略规划:制定店群长期发展战略,明确店铺矩阵布局(涵盖不同品类、不同价格带店铺),设定业务目标并推进年度及季度计划落地。
2、运营管理:搭建并持续优化店群标准化运营体系,督导各店铺在商品上架、日常运营、促销活动等环节的执行,保障运营质量与效率。
3、团队管理:统筹运营、产品、数据分析团队,合理分配任务,实施绩效考核与人才发展机制,构建高效协同的组织能力。
4、资源协调:联动供应链、财务、人力资源等职能部门,确保前端业务获得稳定有力的后端支撑。
5、数据分析与决策:依托经营数据报表,深入分析店群运行表现,识别问题并快速优化策略,提升整体运营水平。
6、风险控制:密切关注平台政策变动,提前预警并应对店铺违规、恶性竞争等潜在风险,维护店群安全稳定运营。
任职要求:
1、具备5年以上电商平台运营背景,其中至少2年深耕拼多多平台,有成熟店群或矩阵化运营成功案例者优先。
2、熟悉拼多多平台规则、搜索排序逻辑及主流营销工具(如秒杀、百亿补贴等)运作机制。
3、拥有扎实的数据分析功底和敏锐的商业洞察力,能够基于数据驱动科学决策。
4、具备优秀的领导才能、跨部门沟通能力和团队建设经验。
5、目标导向鲜明,抗压能力强,善于处理复杂挑战并推动结果落地。
核心KPI:
店群总GMV及同比增长率
整体利润水平与利润率
店铺存活率与健康运营状态(无重大违规记录)
人效指标(单店平均产出)
2026-02-24 16:46
IP属地:福建厦门
职位福利
大专5-10年电商运营拼多多

杭州长贤企服网络科技有限公司
不需要融资 · 0-20人


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