长沙
职位详情
岗位职责：
1. 全面负责公司各层级岗位的人才引进，涵盖需求梳理、渠道开发及面试全流程管理，保障人才供给效率与录用质量。
2. 独立推进项目类培训的全过程运作，包含需求诊断、课程开发、师资对接及培训成效跟踪，助力团队专业能力成长。
3. 搭建并持续运营人才储备体系，改进招聘流程与工具应用，提升招聘各环节转化效果。
4. 推动培训计划落地实施，汇总执行反馈并进行优化调整，确保培训成果有效达成。
任职要求：
1. 大专及以上学历，人力资源管理、心理学等相关专业者优先考虑。
2. 具备2年以上招聘或培训相关工作经验，熟悉主流招聘渠道操作及培训项目运作模式。
3. 具有良好的跨部门沟通能力与服务导向，能够快速响应业务端用人与培养需求。
4. 熟练掌握Excel、PPT等办公软件，具备一定的数据整理与分析基础。
1. 全面负责公司各层级岗位的人才引进，涵盖需求梳理、渠道开发及面试全流程管理，保障人才供给效率与录用质量。
2. 独立推进项目类培训的全过程运作，包含需求诊断、课程开发、师资对接及培训成效跟踪，助力团队专业能力成长。
3. 搭建并持续运营人才储备体系，改进招聘流程与工具应用，提升招聘各环节转化效果。
4. 推动培训计划落地实施，汇总执行反馈并进行优化调整，确保培训成果有效达成。
任职要求：
1. 大专及以上学历，人力资源管理、心理学等相关专业者优先考虑。
2. 具备2年以上招聘或培训相关工作经验，熟悉主流招聘渠道操作及培训项目运作模式。
3. 具有良好的跨部门沟通能力与服务导向，能够快速响应业务端用人与培养需求。
4. 熟练掌握Excel、PPT等办公软件，具备一定的数据整理与分析基础。
2026-02-24 16:35
IP属地：湖南长沙
职位福利
大专1-3年招聘人事培训需求分析渠道拓展培训项目管理
湖南先施制药有限公司
不需要融资 · 100-499人
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