职位详情
【公司福利】
1. 入职即办理五险,为新员工提供*住宿支持*及为期3个月的餐费补贴;
2. 享有长期带薪年假、产假、陪产假,节日关怀礼品,国内外学习交流机会,带薪专业培训,月度激励奖金、季度绩效奖励与年终奖金;定期组织国内国外旅游活动,团队建设与聚餐丰富多样,生日会、年度盛典等员工活动持续不断;
3. 体制内晋升体系公开健全,成长空间广阔,每季度开放晋升通道,一年共4次晋升机会,达标者可获得职位提升与薪资调整,设立多元化发展路径,支持员工参与内部竞聘管理岗位,目前公司90%的管理岗人员均从内部提拔;
4. 职业发展路径:客户专员→客户经理→储备主管→主管→团队经理→区域经理→部门经理→大区经理→处长→总监……
【岗位要求】
1. 年龄19-25岁,发音清晰,普通话标准,具备良好的语言表达能力;
2. 性格外向开朗,乐于与人交流,拥有较强的沟通协调能力;
3. 有明确的职业发展方向,工作态度认真积极,责任心强,做事坚持到底,具备销售相关经验者优先考虑;
4. 欢迎应届生及实习生(实习期6个月以上)投递,可开具实习证明;
【工作内容】
1. 性质,全程在办公室内办公,标准常白班,无加班安排,无需外出拓展客户,依托公司分配的客户资源进行电话对接,完成业务办理(车险为车辆必备保障,车主每年均有续保需求);
2. 客户资源由公司统一提供,无需自主开发,工作内容轻松,办公环境整洁舒适;
3. 提供系统化带薪培训,零基础也可快速上手;
【工作时间】
上班时段:8:30-18:30,中午休息1.5小时,每月休息8天,法定节假日正常休假。
【薪资福利】
底薪+提成+岗位补贴+各类奖金+季度奖+年终奖;综合收入范围5000-12000元,不设上限,收入与业绩挂钩,多劳多得,新人经过三个月适应期后薪资普遍显著提升。
1. 入职即办理五险,为新员工提供*住宿支持*及为期3个月的餐费补贴;
2. 享有长期带薪年假、产假、陪产假,节日关怀礼品,国内外学习交流机会,带薪专业培训,月度激励奖金、季度绩效奖励与年终奖金;定期组织国内国外旅游活动,团队建设与聚餐丰富多样,生日会、年度盛典等员工活动持续不断;
3. 体制内晋升体系公开健全,成长空间广阔,每季度开放晋升通道,一年共4次晋升机会,达标者可获得职位提升与薪资调整,设立多元化发展路径,支持员工参与内部竞聘管理岗位,目前公司90%的管理岗人员均从内部提拔;
4. 职业发展路径:客户专员→客户经理→储备主管→主管→团队经理→区域经理→部门经理→大区经理→处长→总监……
【岗位要求】
1. 年龄19-25岁,发音清晰,普通话标准,具备良好的语言表达能力;
2. 性格外向开朗,乐于与人交流,拥有较强的沟通协调能力;
3. 有明确的职业发展方向,工作态度认真积极,责任心强,做事坚持到底,具备销售相关经验者优先考虑;
4. 欢迎应届生及实习生(实习期6个月以上)投递,可开具实习证明;
【工作内容】
1. 性质,全程在办公室内办公,标准常白班,无加班安排,无需外出拓展客户,依托公司分配的客户资源进行电话对接,完成业务办理(车险为车辆必备保障,车主每年均有续保需求);
2. 客户资源由公司统一提供,无需自主开发,工作内容轻松,办公环境整洁舒适;
3. 提供系统化带薪培训,零基础也可快速上手;
【工作时间】
上班时段:8:30-18:30,中午休息1.5小时,每月休息8天,法定节假日正常休假。
【薪资福利】
底薪+提成+岗位补贴+各类奖金+季度奖+年终奖;综合收入范围5000-12000元,不设上限,收入与业绩挂钩,多劳多得,新人经过三个月适应期后薪资普遍显著提升。
2026-02-24 16:32
IP属地:湖南长沙
职位福利
大专经验不限包住社保年终奖餐补国企五险一金

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