职位详情
注:需要能接受全国调配,全国二十几个省会城市分配工作(公司主导分配)
岗位职责:定向培养为城市级分公司负责人
1、参与公司营销管培生年度培养计划(包含入职培训、技能提升、轮岗实践及晋升考核)
2、负责所辖客户系统的整体销售运营管理工作,保障渠道资源的销售额与毛利目标达成,具体包括:
客户维护:维护所辖商超系统采购负责人关系,巩固并深化现有渠道合作
货品销售:争取所辖商超系统的供货占比与产品铺货范围
订单管理:统筹所辖商超系统每日订单数据,并与生产及物流部门高效对接
客诉处理:妥善处理客户售后反馈,涵盖产品质量、物流履约等环节问题
营销策略:制定所辖商超系统的营销方案,包括产品组合、促销支持、价格机制等
3、晋升后职责扩展:新增新客户拓展、供应商资源整合、供应链协同、系统竞标等工作内容
任职资格:
1、本科及以上学历,能够适应出差安排(晋升后可能涉及新城市大区管理或区域调整);
2、除物流管培生需相关专业背景外,运营管培生与营销管培生不限专业方向;
3、优秀应届/往届毕业生(毕业两年内),具备突出潜力的本科生及研究生优先考虑;
4、拥有学生会、社团管理经历或企业销售类岗位实习经验者优先录用;
5、目标明确,积极进取,能在工作中持续保持热情与动力;
6、自律性强,善于思考与总结,具备较强学习能力,普通话流利;
7、形象良好,品行端正,责任心强,敢于面对挑战,追求成长,意志坚定。
职位福利:节日福利、房补、餐补、弹性工作、五险一金、年终分红
职位亮点:内部晋升机制 团队氛围融洽 工作自由不打卡
岗位职责:定向培养为城市级分公司负责人
1、参与公司营销管培生年度培养计划(包含入职培训、技能提升、轮岗实践及晋升考核)
2、负责所辖客户系统的整体销售运营管理工作,保障渠道资源的销售额与毛利目标达成,具体包括:
客户维护:维护所辖商超系统采购负责人关系,巩固并深化现有渠道合作
货品销售:争取所辖商超系统的供货占比与产品铺货范围
订单管理:统筹所辖商超系统每日订单数据,并与生产及物流部门高效对接
客诉处理:妥善处理客户售后反馈,涵盖产品质量、物流履约等环节问题
营销策略:制定所辖商超系统的营销方案,包括产品组合、促销支持、价格机制等
3、晋升后职责扩展:新增新客户拓展、供应商资源整合、供应链协同、系统竞标等工作内容
任职资格:
1、本科及以上学历,能够适应出差安排(晋升后可能涉及新城市大区管理或区域调整);
2、除物流管培生需相关专业背景外,运营管培生与营销管培生不限专业方向;
3、优秀应届/往届毕业生(毕业两年内),具备突出潜力的本科生及研究生优先考虑;
4、拥有学生会、社团管理经历或企业销售类岗位实习经验者优先录用;
5、目标明确,积极进取,能在工作中持续保持热情与动力;
6、自律性强,善于思考与总结,具备较强学习能力,普通话流利;
7、形象良好,品行端正,责任心强,敢于面对挑战,追求成长,意志坚定。
职位福利:节日福利、房补、餐补、弹性工作、五险一金、年终分红
职位亮点:内部晋升机制 团队氛围融洽 工作自由不打卡
2026-02-24 16:18
IP属地:河南郑州
职位福利
本科1年以下市场方向营销方向销售方向采购方向运营方向物流方向

北京中润长江食品有限公司
未融资 · 1000-9999人

工作地址

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