两江新区
职位详情
一、岗位职责
1. 负责学生学习情况跟踪及教务运营支持：
为学员匹配适配的授课教师，统筹安排课程表及后续调课事宜；
关注学生在校期间的安全管理；
执行学生签到流程，落实日常行为规范管理，建立并维护学员档案；
监督课堂纪律，指导课后自习安排；
发放教学资料，受理学生意见与投诉，并及时向教学团队反馈优化建议；
协同咨询与教学部门，共同推进学生学业目标达成。
2. 家长服务与满意度提升：
联动家长与教师，协助营造积极的学习氛围，引导学生养成良好学习习惯；
定期通过面谈、电话、微信等方式向家长汇报学生学习进展及心理状态；
组织阶段性家长会，总结学情表现，共同制定下一阶段学习规划；
通过持续沟通与回访，增强家长对机构的信任感与认同感，促进长期就读意愿。
3. 借助优质的学员管理与家校互动，推动续费、扩科及口碑推荐等核心业务指标达成，完成公司及校区下达的年度、季度、月度工作目标。
二、任职要求
1. 自我管理能力强，作风严谨，有明确的职业发展目标与成长规划
2. 热爱教育行业，了解当前教育政策环境，认同民办教育机构的运作模式
3. 具备责任心、爱心、耐心与孝心，性格开朗大方，形象端正得体
4. 学习能力强，敢于面对挑战，拥有良好的表达沟通、协调应变及抗压能力
5. 有教育行业服务或管理经验者优先；若为应届生，在校期间成绩优异、无挂科违纪记录，并获得校级或院级荣誉者，予以重点考虑
三、上班及休息时间
周末及法定节假日正常出勤，周内安排周一或周二轮休；
每日工作时段：早班 09:00-18:00，晚班具体时间根据校区实际运营情况协商确定
四、薪资待遇
无责任底薪2000元 + 绩效工资1000元 + 提成 + 奖金，2024年学习管理师岗位人均月收入达10K以上
五、公司福利
配备健全的晋升通道、激励方案与培训体系，提供多元化员工关怀与福利支持：
1、社会保险、带薪年假、带薪婚假、专项奋战假期
2、绩效奖励、年终奖金
3、岗位导师制培训、外派参与国内外教育培训交流与研学活动
4、公司承担费用的旅游项目、节日礼品、入职纪念仪式、多样化团建与文娱活动、生活关怀支持
5、入职后享有多维度学习资源：除基础业务技能培训外，还可参与西南大学专项课程、游学进修、家庭教育指导、高考志愿填报专业培训等
六、晋升机制
学习管理师 → 储备教务主管 → 教务主管 → 校区校长 → 运营总监
1. 负责学生学习情况跟踪及教务运营支持：
为学员匹配适配的授课教师，统筹安排课程表及后续调课事宜；
关注学生在校期间的安全管理；
执行学生签到流程，落实日常行为规范管理，建立并维护学员档案；
监督课堂纪律，指导课后自习安排；
发放教学资料，受理学生意见与投诉，并及时向教学团队反馈优化建议；
协同咨询与教学部门，共同推进学生学业目标达成。
2. 家长服务与满意度提升：
联动家长与教师，协助营造积极的学习氛围，引导学生养成良好学习习惯；
定期通过面谈、电话、微信等方式向家长汇报学生学习进展及心理状态；
组织阶段性家长会，总结学情表现，共同制定下一阶段学习规划；
通过持续沟通与回访，增强家长对机构的信任感与认同感，促进长期就读意愿。
3. 借助优质的学员管理与家校互动，推动续费、扩科及口碑推荐等核心业务指标达成，完成公司及校区下达的年度、季度、月度工作目标。
二、任职要求
1. 自我管理能力强，作风严谨，有明确的职业发展目标与成长规划
2. 热爱教育行业，了解当前教育政策环境，认同民办教育机构的运作模式
3. 具备责任心、爱心、耐心与孝心，性格开朗大方，形象端正得体
4. 学习能力强，敢于面对挑战，拥有良好的表达沟通、协调应变及抗压能力
5. 有教育行业服务或管理经验者优先；若为应届生，在校期间成绩优异、无挂科违纪记录，并获得校级或院级荣誉者，予以重点考虑
三、上班及休息时间
周末及法定节假日正常出勤，周内安排周一或周二轮休；
每日工作时段：早班 09:00-18:00，晚班具体时间根据校区实际运营情况协商确定
四、薪资待遇
无责任底薪2000元 + 绩效工资1000元 + 提成 + 奖金，2024年学习管理师岗位人均月收入达10K以上
五、公司福利
配备健全的晋升通道、激励方案与培训体系，提供多元化员工关怀与福利支持：
1、社会保险、带薪年假、带薪婚假、专项奋战假期
2、绩效奖励、年终奖金
3、岗位导师制培训、外派参与国内外教育培训交流与研学活动
4、公司承担费用的旅游项目、节日礼品、入职纪念仪式、多样化团建与文娱活动、生活关怀支持
5、入职后享有多维度学习资源：除基础业务技能培训外，还可参与西南大学专项课程、游学进修、家庭教育指导、高考志愿填报专业培训等
六、晋升机制
学习管理师 → 储备教务主管 → 教务主管 → 校区校长 → 运营总监
2026-02-24 15:44
IP属地：重庆
职位福利
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重庆勤思教育信息咨询有限公司
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鱼泡安全保障
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