职位详情
一、工作内容
1. 负责主播人才的招募,通过社交媒体、短视频平台等多渠道挖掘具有潜力的主播人选。
2. 与潜在主播进行高效对接,清晰传达公司资源优势及主播职业发展空间。
3. 判断主播与公司业务方向的契合度,为团队输送匹配度高的优质主播资源。
4. 关注新主播入职后的适应情况与成长进度,收集相关反馈用于持续优化招聘策略。
5. 持续关注直播行业发展趋势,敏锐捕捉市场动向,及时补充团队所需人才资源。
二、任职要求
1. 大专及以上学历,人力资源、行政管理等相关专业优先考虑;
2. 具备招聘岗位实操经验,熟练操作各类办公软件;
3. 普通话标准,具备良好的语言表达与沟通协调能力,能承受一定工作压力;
4. 具有较强的责任意识和抗压能力,可适应高强度、快节奏的工作模式;
5. 熟悉互联网生态及主流社交平台,善于结合网络热点开展招聘推广工作。
1. 负责主播人才的招募,通过社交媒体、短视频平台等多渠道挖掘具有潜力的主播人选。
2. 与潜在主播进行高效对接,清晰传达公司资源优势及主播职业发展空间。
3. 判断主播与公司业务方向的契合度,为团队输送匹配度高的优质主播资源。
4. 关注新主播入职后的适应情况与成长进度,收集相关反馈用于持续优化招聘策略。
5. 持续关注直播行业发展趋势,敏锐捕捉市场动向,及时补充团队所需人才资源。
二、任职要求
1. 大专及以上学历,人力资源、行政管理等相关专业优先考虑;
2. 具备招聘岗位实操经验,熟练操作各类办公软件;
3. 普通话标准,具备良好的语言表达与沟通协调能力,能承受一定工作压力;
4. 具有较强的责任意识和抗压能力,可适应高强度、快节奏的工作模式;
5. 熟悉互联网生态及主流社交平台,善于结合网络热点开展招聘推广工作。
2026-02-24 14:41
IP属地:山东青岛
职位福利
大专经验不限经纪人助理招聘销售经验电商直播红人

青岛有璟文化传媒有限公司
不需要融资 · 100-499人

工作地址

鱼泡安全保障
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