成都·青羊区
职位详情
岗位职责
1、负责公司日常行政事务管理，包括办公环境维护、办公用品采购及固定资产管理，协助开展会议、活动的组织与接待工作，提供会务支持并做好相关记录
2、处理公司日常文书事务，如文件的收发、归档与保管工作
3、协助推进公司行政管理制度和流程的执行，统筹管理公司车辆、设备等资源，保障其正常运转
4、承担招聘流程中的基础性工作，包括简历筛选、面试协调与安排
5、办理员工入职、离职、岗位调整等相关手续
6、维护人力资源信息系统，及时更新员工档案资料，协助开展员工关系管理及员工活动组织
7、统计考勤、休假等基础人事数据，确保信息准确
任职要求
基本条件
1、本科及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先考虑
2、具备1-3年相关工作经验，优秀应届毕业生可酌情放宽条件
3、熟练操作Office办公软件（Word、Excel、PPT）
能力素质
1、具备良好的沟通表达与协调能力
2、工作细致认真，责任心强，执行力佳
3、具有基本的服务意识和团队协作精神
4、能同时处理多项任务，具备较好的时间管理能力
1、负责公司日常行政事务管理，包括办公环境维护、办公用品采购及固定资产管理，协助开展会议、活动的组织与接待工作，提供会务支持并做好相关记录
2、处理公司日常文书事务，如文件的收发、归档与保管工作
3、协助推进公司行政管理制度和流程的执行，统筹管理公司车辆、设备等资源，保障其正常运转
4、承担招聘流程中的基础性工作，包括简历筛选、面试协调与安排
5、办理员工入职、离职、岗位调整等相关手续
6、维护人力资源信息系统，及时更新员工档案资料，协助开展员工关系管理及员工活动组织
7、统计考勤、休假等基础人事数据，确保信息准确
任职要求
基本条件
1、本科及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先考虑
2、具备1-3年相关工作经验，优秀应届毕业生可酌情放宽条件
3、熟练操作Office办公软件（Word、Excel、PPT）
能力素质
1、具备良好的沟通表达与协调能力
2、工作细致认真，责任心强，执行力佳
3、具有基本的服务意识和团队协作精神
4、能同时处理多项任务，具备较好的时间管理能力
2026-02-24 13:40
IP属地：四川成都
职位福利
本科及以上1-3年绩效管理企业文化
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