职位详情
招聘职位: 小区销售经理
学历要求:大专以上
职位概述:
通过开展市场调研、客户开发、销售沟通、合同签署及客户关系维护等工作,全面推广并销售公司产品,达成销售业绩目标,助力企业实现效益最大化。该岗位要求具备优秀的沟通表达能力、娴熟的销售策略运用能力、敏锐的市场判断力,同时拥有强烈的责任意识与良好的团队协作精神。
主要职责:
1. 市场调研:掌握所辖小区的发展动态,采集相关市场信息与数据;研究竞争品牌的产品优势与营销方式;洞察目标客户群体的消费习惯与实际需求,形成有效的市场分析支持材料。
2. 销售洽谈:面向客户进行一对一交流,详细介绍公司背景、主推产品、安装流程及售后服务内容;组织客户参观样板间或门店展示区,精准回应客户疑问,结合专业话术与沟通技巧推动成交转化。
3. 合同签订:主导合同条款协商与签署流程,确保协议内容真实反映双方意愿;熟悉并遵守相关法规政策,保障合同法律效力与执行合规性。
4. 客户关系维护:持续跟进客户使用体验,主动收集反馈意见,快速响应各类咨询与问题;定期回访客户,了解满意度情况,提供贴心售后支持,增强客户粘性与信任度。
5. 团队合作:积极协同团队成员推进销售进度与客户管理任务,共享市场情报与实战经验,形成合力共同达成整体业绩指标。
6. 销售报表和数据分析:按公司规范及时提交销售相关数据,如签约数量、销售额、转化率等;基于数据表现进行趋势分析,识别业务亮点与改进空间,提出可行性优化建议。
7. 学习和培训:主动学习房地产项目及家居类产品知识,跟踪行业发展趋势,不断提升专业素养与销售水平;积极参与内部组织的培训课程,助力团队综合能力提升。
职位要求:
1、年龄40岁以下,具备至少2年销售工作经验,有住宅小区类销售经历者优先,具有家电、家居领域从业背景者优先考虑;
2、具备出色的沟通协调与谈判能力,善于建立并维系重要客户关系;
3、具备较强的商业敏感度和市场研判能力;
4、既能独立高效完成工作任务,也能融入团队协作体系;
5、具备良好的时间规划与事务统筹能力,可在高强度工作节奏中多线程处理事务;
我们提供:
• 具有市场竞争力的薪酬结构与激励方案。年收入约15万元人民币,薪资组成:底薪+绩效+提成。
• 完善的职业成长路径与晋升机制。
• 系统化的员工培训与能力发展支持计划。
• 丰富的员工福利保障,涵盖五险一金、年底双薪、季度团队建设活动及年度海外旅游奖励。
• 开放进取的工作氛围与积极向上的团队文化。
上班时间:
夏季 9:00-18:00,中午休息2小时
冬季 9:00-17:30,中午休息1.5小时
学历要求:大专以上
职位概述:
通过开展市场调研、客户开发、销售沟通、合同签署及客户关系维护等工作,全面推广并销售公司产品,达成销售业绩目标,助力企业实现效益最大化。该岗位要求具备优秀的沟通表达能力、娴熟的销售策略运用能力、敏锐的市场判断力,同时拥有强烈的责任意识与良好的团队协作精神。
主要职责:
1. 市场调研:掌握所辖小区的发展动态,采集相关市场信息与数据;研究竞争品牌的产品优势与营销方式;洞察目标客户群体的消费习惯与实际需求,形成有效的市场分析支持材料。
2. 销售洽谈:面向客户进行一对一交流,详细介绍公司背景、主推产品、安装流程及售后服务内容;组织客户参观样板间或门店展示区,精准回应客户疑问,结合专业话术与沟通技巧推动成交转化。
3. 合同签订:主导合同条款协商与签署流程,确保协议内容真实反映双方意愿;熟悉并遵守相关法规政策,保障合同法律效力与执行合规性。
4. 客户关系维护:持续跟进客户使用体验,主动收集反馈意见,快速响应各类咨询与问题;定期回访客户,了解满意度情况,提供贴心售后支持,增强客户粘性与信任度。
5. 团队合作:积极协同团队成员推进销售进度与客户管理任务,共享市场情报与实战经验,形成合力共同达成整体业绩指标。
6. 销售报表和数据分析:按公司规范及时提交销售相关数据,如签约数量、销售额、转化率等;基于数据表现进行趋势分析,识别业务亮点与改进空间,提出可行性优化建议。
7. 学习和培训:主动学习房地产项目及家居类产品知识,跟踪行业发展趋势,不断提升专业素养与销售水平;积极参与内部组织的培训课程,助力团队综合能力提升。
职位要求:
1、年龄40岁以下,具备至少2年销售工作经验,有住宅小区类销售经历者优先,具有家电、家居领域从业背景者优先考虑;
2、具备出色的沟通协调与谈判能力,善于建立并维系重要客户关系;
3、具备较强的商业敏感度和市场研判能力;
4、既能独立高效完成工作任务,也能融入团队协作体系;
5、具备良好的时间规划与事务统筹能力,可在高强度工作节奏中多线程处理事务;
我们提供:
• 具有市场竞争力的薪酬结构与激励方案。年收入约15万元人民币,薪资组成:底薪+绩效+提成。
• 完善的职业成长路径与晋升机制。
• 系统化的员工培训与能力发展支持计划。
• 丰富的员工福利保障,涵盖五险一金、年底双薪、季度团队建设活动及年度海外旅游奖励。
• 开放进取的工作氛围与积极向上的团队文化。
上班时间:
夏季 9:00-18:00,中午休息2小时
冬季 9:00-17:30,中午休息1.5小时
2026-02-24 13:03
IP属地:陕西西安
职位福利
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