和平区
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岗位职责：
1、围绕部门课程开发的目标与实际需求，筛选调研对象，明确调研方向，制定调研方案，准备相关材料，保障调研工作有序开展。
2、依据部门年度及月度课程研发规划与进度安排，拟定具体执行计划，并推进课程研发任务高效落地。
3、结合课程内容设计及预期教学目标，制作匹配授课内容的标准化教学工具包，确保各类授课教师均可依标准完成教学实施。
4、负责已定型方法类课程的讲授工作，授课过程需符合既定教学规范，并实现课程设定的学员满意度指标。
5、收集用户需求反馈及对已有课程的评价建议，基于调研数据优化服务流程，持续提升产品品质。
任职要求：
1、硕士及以上学历，教育学/心理学/认知科学相关专业优先考虑
2、持有高中教师资格证且具备1年以上一线教学经验（有成功带教提分案例者优先）
3、具备数据分析能力（熟练使用SPSS或Python分析教学行为数据者更佳）
1、围绕部门课程开发的目标与实际需求，筛选调研对象，明确调研方向，制定调研方案，准备相关材料，保障调研工作有序开展。
2、依据部门年度及月度课程研发规划与进度安排，拟定具体执行计划，并推进课程研发任务高效落地。
3、结合课程内容设计及预期教学目标，制作匹配授课内容的标准化教学工具包，确保各类授课教师均可依标准完成教学实施。
4、负责已定型方法类课程的讲授工作，授课过程需符合既定教学规范，并实现课程设定的学员满意度指标。
5、收集用户需求反馈及对已有课程的评价建议，基于调研数据优化服务流程，持续提升产品品质。
任职要求：
1、硕士及以上学历，教育学/心理学/认知科学相关专业优先考虑
2、持有高中教师资格证且具备1年以上一线教学经验（有成功带教提分案例者优先）
3、具备数据分析能力（熟练使用SPSS或Python分析教学行为数据者更佳）
2026-02-24 12:06
IP属地：天津
职位福利
硕士1-3年教育机构心理学/教育学背景K12工作经验教育工作经验中学教育教研
天津学信课外培训学校有限公司
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