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1、主导Amazon运营团队的搭建与亚马逊销售管理工作,统筹人员配置,组织专业培训,持续提升团队整体运营水平;
2、全面负责亚马逊团队的日常运作,涵盖业务标准制定、流程优化、任务分配、协作推进及人才培养等方面;
3、策划并落实销售战略与阶段性销售目标,推动业绩达成,建设一支高效协同、积极进取的销售队伍;
4、按月汇总销售数据,开展分析评估,及时调整销售策略以提高转化效果,并定期向总经理提交销售报告;
5、审核各站点新品上线前的产品信息撰写、图文排版及相关VAT申报等关键环节。

任职要求:
1、本科及以上学历,英语六级以上,具备优秀的英文读写及沟通能力;
2、三年以上亚马逊运营实战经历,其中至少一年以上团队管理经验,有汽配类、家居类目运营背景者优先考虑;
3、精通亚马逊平台操作规范与政策要求,掌握产品发布规则、交易流程及销量提升技巧,了解热销品类与竞品动态,具备丰富的账号维护与安全管理经验;
4、具备出色的团队领导力、培训指导能力与跨部门协调能力,抗压性强,目标导向明确,执行力突出,能独立承担销售管理监督职责,认同公司文化,愿与企业长期共同发展。

福利待遇:
1、薪资待遇:提供行业内具竞争力的薪酬结构,包含底薪+全勤奖+高比例提成/绩效奖金+年终奖金/年度提成;
2、六险一金:依法缴纳六险一金;
3、工作时间:大小周制,每日9:00-12:00,13:30-18:00,周末可灵活调休;
4、带薪假期:享受国家法定节假日、婚假、产假及带薪年休假等;
5、员工福利:节日礼品、下午茶点、生日庆祝、团队聚餐、多样化团建活动及年度旅游,助力工作与生活平衡;
6、培训发展:重视人才成长,提供个性化内部培训与外部学习机会,全面提升员工综合能力。
2026-02-24 12:00
IP属地:广东深圳

职位福利

本科3-5年亚马逊运营亚马逊管理
企业发布信息图
深圳市飞铭达信息技术有限公司
未融资 · 100-499人
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