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【优质的薪酬福利】
福利1：12项乐有家人专属假期，让您在努力工作的同时，也能拥有充裕时间陪伴亲人、调节身心，感受生活的温暖与美好（随心假、生日假、体检假、痛经假、精英假、相亲日、恋爱假、哺乳假、亲子日、家长假、孝顺日、公益假）
福利2：平台费用下调5%，切实提升您的实际收入
福利3：优化升级“乐助金”保障机制，为您的职业旅程与日常生活提供更强支持与安心
如此全面的福利体系，只为迎接卓越的您！别再等待，立即提交申请，加入我们的团队，携手开创精彩未来！
1、收入自主模式，收益多少由您掌控，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！
①新手成长阶段3个月：包含底薪、补贴、绩效
高中学历最高可享7000元：底薪补贴绩效4000+ 3000职务绩效
大专学历最高可享8000元：底薪补贴绩效5000+ 3000职务绩效
本科学历最高可享9000元：底薪补贴绩效6000+ 3000职务绩效
②发展阶段：涵盖底薪、补贴、绩效、业绩奖励，发展初期深圳定岗薪资最高达11000元+超高业绩提成比例55%-80%。公司提供广阔晋升通道与优厚待遇，业绩奖金上不封顶！
· 五险一金、小区住宿、多种带薪休假、生日及节日礼遇、团建文体活动，一应俱全
【严格的岗位要求】
· 面向2017-2024年毕业的大专及以上学历人员/实习生，无需房地产行业背景。我们致力于重塑行业生态，专注自主培养管理人才
· 身体健康，无犯罪记录，无吸烟酗酒、长期熬夜等不良习惯
· 价值观端正，抗压能力强，愿意对客户负责到底，恪守职责承诺
· 愿意投入付出，具备较强学习能力
· 渴望挑战高收入或有志于成为营销领域中高层管理者，对未来职业路径有清晰规划
【多元的工作内容】
· 运用所学知识与实践积累，为客户和业主提供购房置业的专业分析，制定优质购房方案
· 通过电话沟通、线上联络、社区驻点、上门拜访等方式，持续维护客户关系，拓展房源与客源信息
· 精准匹配房源与客户需求，带领客户实地看房，并通过居间协商推动交易达成
· 与集团按揭、财务、法务等部门高效协作，协助完成贷款办理、房屋交付、产权过户等后续流程
【专业的三级培训体系】
· 分行日常两会一训及导师一对一指导：聚焦基础知识与实操技能，如税费测算、区域发展规划等
· 大区/区域管理层会议：由营销总裁/副总裁解读城市与区域整体布局、政策调整及市场动向
· 总部线上线下融合培训：深入讲授财务、法律等专业领域知识
【畅通的晋升通道】
· 新营销管理路径：置业助理—置业顾问—置业经理/营业部经理—店长（金牌店长）—区域总监—营销副总裁
· 入职满一个月即可自愿报名参与晋升考核，无门槛限制，每月一次晋升机会
联系人：徐主任
一九八 二零零二 五八三八 （加微信请备注姓名）
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福利2：平台费用下调5%，切实提升您的实际收入
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如此全面的福利体系，只为迎接卓越的您！别再等待，立即提交申请，加入我们的团队，携手开创精彩未来！
1、收入自主模式，收益多少由您掌控，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！
①新手成长阶段3个月：包含底薪、补贴、绩效
高中学历最高可享7000元：底薪补贴绩效4000+ 3000职务绩效
大专学历最高可享8000元：底薪补贴绩效5000+ 3000职务绩效
本科学历最高可享9000元：底薪补贴绩效6000+ 3000职务绩效
②发展阶段：涵盖底薪、补贴、绩效、业绩奖励，发展初期深圳定岗薪资最高达11000元+超高业绩提成比例55%-80%。公司提供广阔晋升通道与优厚待遇，业绩奖金上不封顶！
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【严格的岗位要求】
· 面向2017-2024年毕业的大专及以上学历人员/实习生，无需房地产行业背景。我们致力于重塑行业生态，专注自主培养管理人才
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· 入职满一个月即可自愿报名参与晋升考核，无门槛限制，每月一次晋升机会
联系人：徐主任
一九八 二零零二 五八三八 （加微信请备注姓名）
2026-02-24 11:56
IP属地：广东深圳
职位福利
学历不限经验不限个人客户
深圳市乐有家控股集团有限公司
· 5人以上
鱼泡安全保障
如遇到办证收费、刷单、传销、诱导买车等违规行为，请立即向鱼泡直聘投诉举报投诉举报 >
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