深圳·宝安区
职位详情
未来的合作伙伴您好，乐有家大学生团队现正诚邀志同道合的您加入，目前团队专注豪宅领域，拥有完善的组织架构与积极向上的团队氛围，期待您的深入了解！
【薪酬福利&发展路线】
1、A1-A15职级体系，收入自主化机制，新人入职定岗底薪补贴最高达A4级别7500元，一条通道直达目标，入职一年平均月收入2.6w，可晋升至置业总裁，底薪上限达25W；A1-A4职级薪酬结构如下：
A1级：最高收入4600元：底薪补贴+绩效4600
A2级：最高收入6000元：底薪补贴+绩效6000
A3级：最高收入6800元：底薪补贴+绩效6800
A4级：最高收入7500元：底薪补贴+绩效7500
2、专业成长路径：
置业顾问-置业经理-置业总监-置业总裁；
置业顾问-营业部经理-营业部总监-营业部总裁。
3、岗位福利：节日关怀、小区式住宿支持、导师一对一指导、绩效激励、五险一金、团建活动、带薪年假等。
【岗位要求】
1、大专及以上学历，欢迎应届毕业生，认同公司平台价值，无经验亦可；
2、具备进取心、责任心、耐心与细致态度；
3、认可房地产行业发展方向，能适应规范化管理要求；
4、性格积极乐观，善于沟通，形象端正气质良好。
【工作内容】
1、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能有效推动团队达成销售任务；
2、组织执行一手楼盘实地勘察，安排团队内部模拟演练交流话术；
3、参与市场调研与数据分析，掌握行业趋势及竞争格局，为营销策略提供参考建议；
4、开展商务洽谈，为客户及业主制定个性化置业方案；
5、拍摄优质房源图片，协同同事完成带看服务流程。
地址安排：深圳豪宅区域、千万级房产项目所在地、高业绩门店覆盖区，亦可根据实际情况就近分配。
【薪酬福利&发展路线】
1、A1-A15职级体系，收入自主化机制，新人入职定岗底薪补贴最高达A4级别7500元，一条通道直达目标，入职一年平均月收入2.6w，可晋升至置业总裁，底薪上限达25W；A1-A4职级薪酬结构如下：
A1级：最高收入4600元：底薪补贴+绩效4600
A2级：最高收入6000元：底薪补贴+绩效6000
A3级：最高收入6800元：底薪补贴+绩效6800
A4级：最高收入7500元：底薪补贴+绩效7500
2、专业成长路径：
置业顾问-置业经理-置业总监-置业总裁；
置业顾问-营业部经理-营业部总监-营业部总裁。
3、岗位福利：节日关怀、小区式住宿支持、导师一对一指导、绩效激励、五险一金、团建活动、带薪年假等。
【岗位要求】
1、大专及以上学历，欢迎应届毕业生，认同公司平台价值，无经验亦可；
2、具备进取心、责任心、耐心与细致态度；
3、认可房地产行业发展方向，能适应规范化管理要求；
4、性格积极乐观，善于沟通，形象端正气质良好。
【工作内容】
1、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能有效推动团队达成销售任务；
2、组织执行一手楼盘实地勘察，安排团队内部模拟演练交流话术；
3、参与市场调研与数据分析，掌握行业趋势及竞争格局，为营销策略提供参考建议；
4、开展商务洽谈，为客户及业主制定个性化置业方案；
5、拍摄优质房源图片，协同同事完成带看服务流程。
地址安排：深圳豪宅区域、千万级房产项目所在地、高业绩门店覆盖区，亦可根据实际情况就近分配。
2026-02-24 11:38
IP属地：广东深圳
职位福利
高中3-5年住宅房产商业房产工业房产新房二手房公寓门店销售网络销售五险一金高提成周末双休
深圳市乐有家控股集团有限公司
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