广州·海珠区
职位详情
岗位职责：
1. 负责项目编制管理，汇总招聘需求，组织开展岗位面试及人员录用工作；
2. 负责员工日常考勤配置、数据统计及异常情况的协调处理；
3. 负责社保与公积金的申报汇缴、封存操作，以及员工工伤、生育等材料的收集与上报；
4. 执行员工绩效考核方案，审核相关考核标准并推动落实；
5. 管理员工劳动关系，办理入职、离职、转正、调动等相关手续；
6. 跟进人事系统中人员信息的维护更新，协同片区解决系统数据异常问题；
7. 监督培训计划落地执行，维护培训资源渠道，跟进外部培训流程；
8. 完成上级领导交办的其他临时性工作。
任职要求：
1. 人力资源等相关专业，本科及以上学历；
2. 具备1-3年物业行业工作经验，持有HR相关资格证书者优先考虑；
3. 工作细致，具备耐心和责任心，能适应较强工作节奏，执行力强。
1. 负责项目编制管理，汇总招聘需求，组织开展岗位面试及人员录用工作；
2. 负责员工日常考勤配置、数据统计及异常情况的协调处理；
3. 负责社保与公积金的申报汇缴、封存操作，以及员工工伤、生育等材料的收集与上报；
4. 执行员工绩效考核方案，审核相关考核标准并推动落实；
5. 管理员工劳动关系，办理入职、离职、转正、调动等相关手续；
6. 跟进人事系统中人员信息的维护更新，协同片区解决系统数据异常问题；
7. 监督培训计划落地执行，维护培训资源渠道，跟进外部培训流程；
8. 完成上级领导交办的其他临时性工作。
任职要求：
1. 人力资源等相关专业，本科及以上学历；
2. 具备1-3年物业行业工作经验，持有HR相关资格证书者优先考虑；
3. 工作细致，具备耐心和责任心，能适应较强工作节奏，执行力强。
2026-02-24 10:36
IP属地：广东广州
职位福利
本科及以上1-3年招聘员工关系薪酬福利
广州保利商业物业发展有限公司
· 5人以上
工作地址
鱼泡安全保障
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