职位详情
岗位职责:
1. 负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进
3. 办理社保、公积金申报与日常维护,及时处理相关增减员及政策咨询
4. 协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行
5. 统计分析基础人力资源数据,协助优化HR运营流程
任职要求:
1. 人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先,学历不限
2. 具备1-3年人力资源相关工作经验,熟悉劳动法规及HR基础模块操作
3. 熟练使用Office办公软件,具备良好的数据整理与文档撰写能力
4. 性格细致耐心,沟通协调能力强,责任心强,具备服务意识
5. 愿意在人力资源领域长期发展,学习意愿强,可适应阶段性工作节奏
1. 负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进
3. 办理社保、公积金申报与日常维护,及时处理相关增减员及政策咨询
4. 协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行
5. 统计分析基础人力资源数据,协助优化HR运营流程
任职要求:
1. 人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先,学历不限
2. 具备1-3年人力资源相关工作经验,熟悉劳动法规及HR基础模块操作
3. 熟练使用Office办公软件,具备良好的数据整理与文档撰写能力
4. 性格细致耐心,沟通协调能力强,责任心强,具备服务意识
5. 愿意在人力资源领域长期发展,学习意愿强,可适应阶段性工作节奏
2026-02-23 16:32
IP属地:广东
职位福利
学历不限经验不限人事招聘

广州市白云区永平赖记潮味汤粉店


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