职位详情
包吃包住 可预知工资,四人间宿舍 (厂区工作管理,最好厂区住宿,随时接受突发临时状况并解决问题,配合厂区领导的工作)
岗位职责:
1、必须接受10~15天的入厂外派培训,日薪170左右;
2、负责安排面试、进场宣讲、试岗培训等;
3、入离职办理、入职信息录入、资料收集存档、离职办理等;
4、管理员工关系,包括解决冲突、处理投诉、突发员工伤害事故汇报处理。
5、完成领导交办的其他工作。安排员工住宿问题
具有优秀的客户服务意识,同时具备团队合作精神;无责薪资:7500十奖金 综合工资8000
任职要求:有工厂工作(人事,文员,普工等)相关工作经验者优先录取,当天面试入职,当天安排四人间宿舍,第二天9点准时上岗,有老员工一对一带岗 工作时间:
早9点-晚18点,休息2小时,月休4天
法定节假日福利待遇:
五险一金+节假日礼金+年终奖薪)。 面试入职要求:,持有本人身份证原件(电子身份证,身份证照片不可)无刑事案底,不能穿拖鞋, 面试者态度端正,尽量带好生活用品,换洗衣服来面试,随时接受上岗需求,服从公司统一管理
岗位职责:
1、必须接受10~15天的入厂外派培训,日薪170左右;
2、负责安排面试、进场宣讲、试岗培训等;
3、入离职办理、入职信息录入、资料收集存档、离职办理等;
4、管理员工关系,包括解决冲突、处理投诉、突发员工伤害事故汇报处理。
5、完成领导交办的其他工作。安排员工住宿问题
具有优秀的客户服务意识,同时具备团队合作精神;无责薪资:7500十奖金 综合工资8000
任职要求:有工厂工作(人事,文员,普工等)相关工作经验者优先录取,当天面试入职,当天安排四人间宿舍,第二天9点准时上岗,有老员工一对一带岗 工作时间:
早9点-晚18点,休息2小时,月休4天
法定节假日福利待遇:
五险一金+节假日礼金+年终奖薪)。 面试入职要求:,持有本人身份证原件(电子身份证,身份证照片不可)无刑事案底,不能穿拖鞋, 面试者态度端正,尽量带好生活用品,换洗衣服来面试,随时接受上岗需求,服从公司统一管理
2026-02-22 10:56
IP属地:湖南
职位福利
学历不限经验不限弹性工作制不接受居家办公人力/财务/行政/法务教育培训

湖南超仁强科技有限公司

工作地址

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