职位详情
非电商,非新媒体
[岗位职责]
1、前期负责公司产品业务,学习市场运营,会提供一对一培训!
2、中期负责人员培训和管理团队,学会管理8~10人团队!
3、后期参与公司内部运作,能独当一面负责公司的运作,独立运作分公司。
涉及销售!
[任职要求]
1、年龄18-26岁,中专或高中及以上学历,
2、愿意从基层做起,有成功欲望,良好的人际沟通能力和团队合作精神;
3、积极主动,勤奋踏实,适应能力强;
4、有营销经验优先,参加过学生会、社团等优先,市场营销、工商管理等专业优先,退伍军人优先;*愿意接受公司培训,有好的学习心态。
[薪资待遇]
1、3500底薪+300全勤+200补助+绩效1000+提成+管理奖金+免费培训+免费住宿+晋升空间=基础管理岗6000-10000月(你的能力决定了你的工资,达到经理级别基础年薪10-30万);
2、在职带薪培训(集团统拓展培训),带薪休假,出国旅游学习等机会;
3、定期团队活动(庆功会,公司旅游,体育活动等);1、提供定期培训,坚持一流的培训;2、免费提供职工宿舍。
[岗位职责]
1、前期负责公司产品业务,学习市场运营,会提供一对一培训!
2、中期负责人员培训和管理团队,学会管理8~10人团队!
3、后期参与公司内部运作,能独当一面负责公司的运作,独立运作分公司。
涉及销售!
[任职要求]
1、年龄18-26岁,中专或高中及以上学历,
2、愿意从基层做起,有成功欲望,良好的人际沟通能力和团队合作精神;
3、积极主动,勤奋踏实,适应能力强;
4、有营销经验优先,参加过学生会、社团等优先,市场营销、工商管理等专业优先,退伍军人优先;*愿意接受公司培训,有好的学习心态。
[薪资待遇]
1、3500底薪+300全勤+200补助+绩效1000+提成+管理奖金+免费培训+免费住宿+晋升空间=基础管理岗6000-10000月(你的能力决定了你的工资,达到经理级别基础年薪10-30万);
2、在职带薪培训(集团统拓展培训),带薪休假,出国旅游学习等机会;
3、定期团队活动(庆功会,公司旅游,体育活动等);1、提供定期培训,坚持一流的培训;2、免费提供职工宿舍。
2026-02-19 21:46
IP属地:浙江杭州
职位福利
大专经验不限

杭州玖联云建设发展有限公司
20-99人

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