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一、岗位职责
1. 团队管理与目标实现
- 带领销售团队达成公司设定的业绩指标,监督并指导成员高效推进客户开发、维护及转化工作;
- 制定团队销售策略与阶段性执行方案,优化作业流程,提升整体成交效率。

2. 重点客户拓展与深度合作
- 主导重要客户洽谈与重大项目的落地执行,解决复杂客户需求,打造行业示范案例;
- 协同内部资源,挖掘持续合作潜力,增强客户粘性与品牌推荐效应。

3. 团队培养与组织建设
- 负责新员工带教及团队综合能力提升,定期开展销售技能、产品知识等相关培训;
- 培育核心人才,构建高执行力销售队伍。

二、任职资格
1. 大专及以上学历,具备3年以上销售工作经验,其中至少1年团队管理经历(条件优异者可适当放宽);
2. 具备大客户销售或高单价项目成交经验者优先考虑;
3. 拥有出色的团队统筹与目标分解能力,能有效激励成员完成业绩任务;
4. 精通商务谈判与客户关系运营,有复杂项目运作经验;
5. 熟练操作数据分析工具(如Excel、CRM系统),善于提炼方法论并复制成功模式;
6. 结果导向,具备战略视野与抗压素质;责任心强,擅长资源整合与跨部门协同。

三、工作时间与晋升机制
1. 工作时间:8:30-18:00,大小周轮休(单双周交替)+ 法定节假日;
2. 晋升通道:
- 纵向发展:销售主管 → 销售经理 → 销售总监;
- 横向发展:可转向大客户总监、市场运营管理等岗位。
若暂无相关业务经验,将根据面试评估结果定岗为高级销售专员,后续依据业绩表现及管理潜力晋升。

四、薪酬福利
薪资构成:底薪 + 高额绩效提成 + 团队激励奖金(具体面议);
奖励机制:年终超额奖励、季度团队竞赛奖金、年度海外旅游机会;
定期组织团建活动(省内/省外)、提供专业培训及管理进阶课程。

加入我们,带领团队开拓市场,共享成长成果!
2026-02-11 11:18
IP属地:陕西西安

职位福利

大专1-3年渠道销售电话销售网络销售
企业发布信息图
商妹妹财税顾问集团(西安)有限公司
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