顺义区
职位详情
本公司为建筑公司，招聘法务助理协助法务主管处理日常公司事务工作。
岗位职责
1. 法律合规管理：建立健全公司法务制度体系，确保经营管理活动依法合规，有效防范法律风险。
2. 合同管理：审查各类合同及协议文本，评估条款合法性与潜在风险，为重大合同项目提供全过程法律支持，维护公司合法权益。
3. 法律风险防控：针对业务项目开展法律风险评估，及时发出预警并提出应对方案，参与公司重要决策的法律论证工作。
4. 纠纷处理：代表企业应对诉讼、仲裁等争议事项，协同外部律师制定应诉策略，争取有利裁决结果，保障公司权益。
5. 法律培训：组织开展员工法律知识培训，提升全员法治意识和合规操作能力，增强企业整体法律风险防范水平。
学历与专业要求
1. 本科及以上学历，法学类相关专业。
2. 持有国家统一法律职业资格证书者优先考虑。
工作经验要求
1. 工作经验不限。
2. 具备建筑施工纠纷、合同争议、知识产权纠纷、劳动争议等法律事务处理经验者优先。
知识与技能要求
1. 熟悉《公司法》《合同法》《劳动法》《建筑法》等法律法规，了解行业监管政策与合规要求。
2. 具备较强的法律文书撰写能力，能独立完成合同起草、审核及法律意见书编制等工作。
3. 具备良好沟通协调能力，可顺畅对接内部部门及外部法律顾问、司法机构等单位。
4. 具备较强的问题分析与解决能力，能准确识别法律隐患，并提出合理化应对建议。
职业素养要求
1. 具有强烈的责任心和保密观念，能够妥善保管和处理公司敏感信息。
2. 工作作风严谨细致，态度认真负责，具备抗压能力，能及时响应突发法律事务。
工作时间9：00-18：00，中午12：00-13：30休息，有食堂和用餐补贴，双休。
岗位职责
1. 法律合规管理：建立健全公司法务制度体系，确保经营管理活动依法合规，有效防范法律风险。
2. 合同管理：审查各类合同及协议文本，评估条款合法性与潜在风险，为重大合同项目提供全过程法律支持，维护公司合法权益。
3. 法律风险防控：针对业务项目开展法律风险评估，及时发出预警并提出应对方案，参与公司重要决策的法律论证工作。
4. 纠纷处理：代表企业应对诉讼、仲裁等争议事项，协同外部律师制定应诉策略，争取有利裁决结果，保障公司权益。
5. 法律培训：组织开展员工法律知识培训，提升全员法治意识和合规操作能力，增强企业整体法律风险防范水平。
学历与专业要求
1. 本科及以上学历，法学类相关专业。
2. 持有国家统一法律职业资格证书者优先考虑。
工作经验要求
1. 工作经验不限。
2. 具备建筑施工纠纷、合同争议、知识产权纠纷、劳动争议等法律事务处理经验者优先。
知识与技能要求
1. 熟悉《公司法》《合同法》《劳动法》《建筑法》等法律法规，了解行业监管政策与合规要求。
2. 具备较强的法律文书撰写能力，能独立完成合同起草、审核及法律意见书编制等工作。
3. 具备良好沟通协调能力，可顺畅对接内部部门及外部法律顾问、司法机构等单位。
4. 具备较强的问题分析与解决能力，能准确识别法律隐患，并提出合理化应对建议。
职业素养要求
1. 具有强烈的责任心和保密观念，能够妥善保管和处理公司敏感信息。
2. 工作作风严谨细致，态度认真负责，具备抗压能力，能及时响应突发法律事务。
工作时间9：00-18：00，中午12：00-13：30休息，有食堂和用餐补贴，双休。
2026-02-11 11:13
IP属地：北京
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北京京工亚泰工程管理有限公司
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