朝阳区
职位详情
岗位职责：
1. 负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进
3. 办理社保、公积金申报与日常维护，及时处理相关增减员及政策咨询
4. 协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行
5. 统计分析基础人力资源数据，协助优化HR运营流程
任职要求：
1. 人力资源、管理类或相关专业优先，学历要求不限（根据企业实际可选填大专及以上）
2. 具备1-3年人力资源助理或专员工作经验，熟悉劳动法规及HR基础模块操作
3. 熟练使用Office办公软件，具备良好的沟通协调能力与服务意识
4. 工作细致负责，具备较强执行力和团队协作精神
5. 持有人力资源管理师、企业人力资源管理师等证书者优先
1. 负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进
3. 办理社保、公积金申报与日常维护，及时处理相关增减员及政策咨询
4. 协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行
5. 统计分析基础人力资源数据，协助优化HR运营流程
任职要求：
1. 人力资源、管理类或相关专业优先，学历要求不限（根据企业实际可选填大专及以上）
2. 具备1-3年人力资源助理或专员工作经验，熟悉劳动法规及HR基础模块操作
3. 熟练使用Office办公软件，具备良好的沟通协调能力与服务意识
4. 工作细致负责，具备较强执行力和团队协作精神
5. 持有人力资源管理师、企业人力资源管理师等证书者优先
2026-01-31 17:38
IP属地：北京
职位福利
学历不限经验不限人力/财务/行政/法务五险一金及其他福利管理人事档案管理劳动关系办理考勤管理绩效考核管理人力资源/管理类专业
北京祈诺平安科技有限公司
不需要融资 · 20-99人
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