职位详情
岗位职责:
1. 负责基础岗位的人才寻访、面试安排,包含普通职级正式人员招聘、实习生招募及校园招聘的辅助执行,该部分为日常常规工作,占比约50%
2. 支持HRBP相关项目事务,如企业文化活动组织、评优实施、团队建设协助,以及总部阶段性专项工作的配合投入,该部分工作占比约50%
任职资格:
1. 具备自考本科或以上学位,拥有5年以上人力资源领域从业经历;
2. 熟悉人力资源多模块运作,在招聘管理与员工关系处理方面具备扎实的实操经验。
3. 具备良好的沟通协作能力,能适应组织快速发展节奏,工作有条理,执行力强
1. 负责基础岗位的人才寻访、面试安排,包含普通职级正式人员招聘、实习生招募及校园招聘的辅助执行,该部分为日常常规工作,占比约50%
2. 支持HRBP相关项目事务,如企业文化活动组织、评优实施、团队建设协助,以及总部阶段性专项工作的配合投入,该部分工作占比约50%
任职资格:
1. 具备自考本科或以上学位,拥有5年以上人力资源领域从业经历;
2. 熟悉人力资源多模块运作,在招聘管理与员工关系处理方面具备扎实的实操经验。
3. 具备良好的沟通协作能力,能适应组织快速发展节奏,工作有条理,执行力强
2026-01-31 09:28
IP属地:广东广州
职位福利
本科5-10年互联网从业经验IT技术团队不接受居家办公技术/职能类岗位从0到1团队搭建经验企业文化建设招聘与配置

深圳中迈信息技术有限公司
天使轮 · 1000-9999人

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