成都·双流区
职位详情
20年双流本地老牌K12教培机构，通过校园招聘渠道为公司持续引进优质教师储备力量；要求候选人过往工作经历中至少60%与校招相关
岗位职责：
1、全面负责公司校园招聘各项工作，保障人才持续供给；
（1）构建校园招聘管理体系，明确人才战略方向、岗位需求标准及人才画像，支撑公司整体人才规划与储备目标
（2）结合公司发展战略，制定年度校园招聘计划，并组织推进项目落地执行
（3）参与各类校园招聘活动，开展现场招聘及宣讲工作
（4）跟进校招全流程，统筹安排笔试、面试等相关环节
（5）汇总并分析校招数据，持续优化招聘策略与成效
2、拓展并维护高校合作关系，搭建稳定校企合作渠道；
3、完成日常招聘相关事务性工作
任职要求：
1、本科及以上学历，具备3年以上教育培训机构校园招聘工作经验；
2、具备出色的沟通协调能力与团队协作意识
3、精通校园招聘全流程及各类渠道运作，有甲方校招实操经验者优先
4、具有较强的活动策划与落地执行能力
5、热爱教育行业，熟悉培训学校运营模式者优先考虑
薪酬福利：
1、薪酬结构：岗位工资+工作绩效+招聘激励
2、福利待遇：社保+公积金+节日礼品+生日礼金+亲情津贴
3、休假制度：单休+增休假+国家法定假期+带薪年假+老员工专属假期
4、工作时间：9:00-17:30
岗位职责：
1、全面负责公司校园招聘各项工作，保障人才持续供给；
（1）构建校园招聘管理体系，明确人才战略方向、岗位需求标准及人才画像，支撑公司整体人才规划与储备目标
（2）结合公司发展战略，制定年度校园招聘计划，并组织推进项目落地执行
（3）参与各类校园招聘活动，开展现场招聘及宣讲工作
（4）跟进校招全流程，统筹安排笔试、面试等相关环节
（5）汇总并分析校招数据，持续优化招聘策略与成效
2、拓展并维护高校合作关系，搭建稳定校企合作渠道；
3、完成日常招聘相关事务性工作
任职要求：
1、本科及以上学历，具备3年以上教育培训机构校园招聘工作经验；
2、具备出色的沟通协调能力与团队协作意识
3、精通校园招聘全流程及各类渠道运作，有甲方校招实操经验者优先
4、具有较强的活动策划与落地执行能力
5、热爱教育行业，熟悉培训学校运营模式者优先考虑
薪酬福利：
1、薪酬结构：岗位工资+工作绩效+招聘激励
2、福利待遇：社保+公积金+节日礼品+生日礼金+亲情津贴
3、休假制度：单休+增休假+国家法定假期+带薪年假+老员工专属假期
4、工作时间：9:00-17:30
2026-01-31 09:27
IP属地：四川成都
职位福利
大专1-3年
成都川越教育服务有限责任公司
不需要融资 · 500-999人
鱼泡安全保障
如遇到办证收费、刷单、传销、诱导买车等违规行为，请立即向鱼泡直聘投诉举报投诉举报 >
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