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一、岗位职责:
1、需求管理规范制定及执行

联动销售、产品、供应等相关部门,主导公司需求管理规范的建立与完善,涵盖需求分类标准、提报周期与节奏、准确率考核指标、跨部门职责划分等内容;在日常运营中持续推进规范落地,并根据业务变化及时迭代优化

2、需求协调与响应

面向销售团队,搭建销售PPL、大客户以及紧急/临时需求的收集与输出机制;协同产品团队,依据管理规范组织需求信息的输入,对产品端提货申请进行审核确认;编制并发布需求预测(FCST)至下游职能单元,针对销售与产品提出的资源及供需问题,牵头多部门会商并提供解决方案反馈

3、重点客户与项目支持

对接国际业务团队,确保海外大客户及重点项目在供需层面的资源保障;围绕实际提货需求,提前规划低成本库存策略,提升资源使用效率

4、供需链路协同改进

基于前端需求数据,明确交付SLA与供应周期的具体要求,监控销售与产品端的需求满足率及资源服务达成情况,推动构建敏捷高效的供需协同流程

5、具备较强的英语沟通能力

二、任职要求:
• 拥有国际化工作经历,英语流利,可熟练运用英语开展日常工作交流

• 5年以上云计算/ICT领域需求管理或需求预测相关经验

• 熟悉供应链运作原理,了解企业内部资源供给逻辑与供应链管理体系,能够有效衔接需求与供应两端的诉求差异

• 能对销售与产品产生的需求进行深入分析,结合供应能力、市场动态等信息提出优化建议,并持续沉淀需求预测模型的关键因子

• 在服务器、网络、IDC等资源类供应链模块中至少精通一项,能理解客户资源配置方案并指导需求合理规划
2026-01-30 18:31
IP属地:浙江杭州

职位福利

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