昆明·五华区
月结
职位详情
一；工作职责：
1. 办理中国联通相关业务，维护客户关系
2. 负责团队日常管理与人员培训
薪资待遇：
1. 薪资结构：试用期3000元底薪+500元全勤+500元补贴+1000元绩效+高额提成+奖励，转正后底薪+高提成+绩效奖金+补贴+福利+年终奖，综合收入6000—12000元以上，上不封顶
2. 温馨企业文化：带薪岗前培训+免费住宿＋各类补贴+周激励、月激励、季度激励、年终激励＋节日礼品＋家属旅游等福利
3. 法定节假日正常休假，公司组织省内外免费旅游或团队建设活动
4. 提供专业系统的一对一指导，享有免费国内外学习考察机会，配套全面的考核体系
5. 建立健全的晋升通道，积累丰富管理经验，提供清晰的职业发展规划
6. 分公司配备启动资金、选址支持、成熟团队配置，成就超预期年薪！
公司福利：
1. 免费提供住宿（房间整洁卫生，配备空调、全自动洗衣机、独立卫生间等设施）
2. 定期供应饮品甜点、时令水果及各地特色特产
3. 销售靠实力说话，入职时间不限，表现突出者可破格提拔
4. 拒绝固定薪资模式！高额提成、多重奖金、补贴、节日礼遇、团建旅游、生日庆祝一应俱全
任职要求：
1. 年龄30周岁以内，中专及以上学历，能力优秀者可适当放宽学历条件
2. 能接受出差安排，有追求高收入和发展平台意愿者优先考虑
3. 热爱销售行业，性格外向、乐于与人沟通交流
4. 擅于挖掘客户需求，制定并落实产品推广方案
5. 欢迎应届毕业生、退伍军人加入
岗位职责：
1. 负责公司产品的市场开拓、销售执行及客户关系维护
2. 科学划分市场区域，拟定销售策略，达成既定销售任务
3. 持续跟进客户并做好售后服务，提升客户满意度
4. 短期至中期需赴外地开展工作（覆盖省内及邻近区域，差旅费用全额报销）
5. 工作中主动配合市场部其他同事，加强协作配合，共同完成每日销售指标
6. 收集市场动态信息与客户反馈，及时上报管理层，持续维护良好客户关系，赢得长期支持
7. 主动思考创新，积极为公司发展提出具有建设性的意见和建议
晋升路线：
实习生——见习主管——中层管理（享受管理提成）——高层管理（参与公司分红）
1. 办理中国联通相关业务，维护客户关系
2. 负责团队日常管理与人员培训
薪资待遇：
1. 薪资结构：试用期3000元底薪+500元全勤+500元补贴+1000元绩效+高额提成+奖励，转正后底薪+高提成+绩效奖金+补贴+福利+年终奖，综合收入6000—12000元以上，上不封顶
2. 温馨企业文化：带薪岗前培训+免费住宿＋各类补贴+周激励、月激励、季度激励、年终激励＋节日礼品＋家属旅游等福利
3. 法定节假日正常休假，公司组织省内外免费旅游或团队建设活动
4. 提供专业系统的一对一指导，享有免费国内外学习考察机会，配套全面的考核体系
5. 建立健全的晋升通道，积累丰富管理经验，提供清晰的职业发展规划
6. 分公司配备启动资金、选址支持、成熟团队配置，成就超预期年薪！
公司福利：
1. 免费提供住宿（房间整洁卫生，配备空调、全自动洗衣机、独立卫生间等设施）
2. 定期供应饮品甜点、时令水果及各地特色特产
3. 销售靠实力说话，入职时间不限，表现突出者可破格提拔
4. 拒绝固定薪资模式！高额提成、多重奖金、补贴、节日礼遇、团建旅游、生日庆祝一应俱全
任职要求：
1. 年龄30周岁以内，中专及以上学历，能力优秀者可适当放宽学历条件
2. 能接受出差安排，有追求高收入和发展平台意愿者优先考虑
3. 热爱销售行业，性格外向、乐于与人沟通交流
4. 擅于挖掘客户需求，制定并落实产品推广方案
5. 欢迎应届毕业生、退伍军人加入
岗位职责：
1. 负责公司产品的市场开拓、销售执行及客户关系维护
2. 科学划分市场区域，拟定销售策略，达成既定销售任务
3. 持续跟进客户并做好售后服务，提升客户满意度
4. 短期至中期需赴外地开展工作（覆盖省内及邻近区域，差旅费用全额报销）
5. 工作中主动配合市场部其他同事，加强协作配合，共同完成每日销售指标
6. 收集市场动态信息与客户反馈，及时上报管理层，持续维护良好客户关系，赢得长期支持
7. 主动思考创新，积极为公司发展提出具有建设性的意见和建议
晋升路线：
实习生——见习主管——中层管理（享受管理提成）——高层管理（参与公司分红）
2026-01-30 12:30
IP属地：云南昆明
职位福利
中专/中技经验不限免费培训包住有提成
昆明创晟通科技有限公司
不需要融资 · 100-499人
鱼泡安全保障
如遇到办证收费、刷单、传销、诱导买车等违规行为，请立即向鱼泡直聘投诉举报投诉举报 >
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