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岗位职责:
1.负责员工入职、转正、离职等手续办理,维护人事档案及花名册信息
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选,面试接待,安排
3.校园招聘,企业宣传,现场沟通;
4.协助组织员工培训、企业文化活动及绩效考核相关工作
5.处理部门日常行政事务,档案资料整理,办公环境维护

任职要求:
1.大专及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业优先,
2.熟悉Office办公软件操作,具备良好的数据处理与文档整理能力
3.具备较强的责任心和服务意识,工作细致耐心,沟通协调能力强

薪资福利:

月薪3000-4000元,薪资将随个人能力提升、年度绩效考核结果实现可持续增长。

节日福利
春节、中秋节等传统节日,公司为员工发放节日礼品;

培训福利
公司提供免费的岗位技能培训、职业素养提升课程等学习机会,助力个人职业发展。

职业发展通道
晋升路径:人事助理→人事专员→人事主管→人事经理,公司将依据员工的工作表现、能力成长及岗位空缺情况,优先给予内部晋升机会,支持员工长期稳定发展。

是否需要补充带薪休假或者团建活动的相关内容?
2026-01-17 17:29
IP属地:安徽

职位福利

大专经验不限招聘与配置人事档案管理考勤管理人力资源/管理类专业
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合肥鸿艺源信息技术有限责任公司
不需要融资 · 20-99人
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