职位详情
岗位职责:
1. 深入掌握企业运营逻辑,策划并构建契合业务需求的培训课程体系,内容覆盖业务架构、产品特性、用户增长策略等方面;
2. 组织实施内部员工培训工作,涵盖新员工岗前培训及各业务条线能力进阶课程,助力团队深入理解公司运作机制与核心知识,强化专业能力与服务标准,有效支撑客户侧业务推广;
3. 面向外部客户或合作方开展培训宣导,采用线上与线下融合形式,如组织专题讲座、培训沙龙等,精准传递公司业务亮点、执行流程与核心价值,推动更多C端用户参与,实现用户扩散与业务延伸;
4. 监测培训实施成效,汇总参训反馈,持续迭代课程内容与授课方式,提升培训的落地效果与实用性,支持公司长期稳定发展。
任职要求:
1. 本科及以上学历,市场营销、工商管理等相关专业背景,形象良好,气质端正;
2. 具备较强的数据分析意识,能基于用户增长指标、转化效率等数据优化培训策略;
3. 熟悉场景化教学方法,可开发合规沟通话术训练、客户异议应对模拟等互动式课程;
4. 工作态度严谨,具备良好的协作意识,能适应一定强度的工作节奏及出差或弹性工时安排;
5. 有从零到一搭建创新项目培训体系经历,或主导过权益类产品的市场推广项目者优先。
1. 深入掌握企业运营逻辑,策划并构建契合业务需求的培训课程体系,内容覆盖业务架构、产品特性、用户增长策略等方面;
2. 组织实施内部员工培训工作,涵盖新员工岗前培训及各业务条线能力进阶课程,助力团队深入理解公司运作机制与核心知识,强化专业能力与服务标准,有效支撑客户侧业务推广;
3. 面向外部客户或合作方开展培训宣导,采用线上与线下融合形式,如组织专题讲座、培训沙龙等,精准传递公司业务亮点、执行流程与核心价值,推动更多C端用户参与,实现用户扩散与业务延伸;
4. 监测培训实施成效,汇总参训反馈,持续迭代课程内容与授课方式,提升培训的落地效果与实用性,支持公司长期稳定发展。
任职要求:
1. 本科及以上学历,市场营销、工商管理等相关专业背景,形象良好,气质端正;
2. 具备较强的数据分析意识,能基于用户增长指标、转化效率等数据优化培训策略;
3. 熟悉场景化教学方法,可开发合规沟通话术训练、客户异议应对模拟等互动式课程;
4. 工作态度严谨,具备良好的协作意识,能适应一定强度的工作节奏及出差或弹性工时安排;
5. 有从零到一搭建创新项目培训体系经历,或主导过权益类产品的市场推广项目者优先。
2026-01-12 10:18
IP属地:上海
职位福利
本科3-5年培训计划制定优化具备外部讲师/渠道资源适应出差裂变课程开发讲师商学院制度制定及落地优化PPT制作技能会销讲师队伍管理培训

吉林省梓楗新型建材股份有限公司上海分公司
不需要融资 · 20-99人


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