杭州·萧山区
6-10人
职位详情
【薪资待遇】
1、薪资待遇：转正前：底薪4000-5000元；转正后：保障5000底薪+高额提成+带薪年假（21届实习生转正奖金）；
2、惊喜连连：+各种现金奖励+过节福利+国内游/境外游等；
3、带薪培训：公司提供免费系统完善的培训，助您全面提升个人能力
4、晋升通道：凭借个人的实力，入职按能力享受职级，每月都有机会晋升。所有管理岗位均从内部员工提拔产生：经纪人→店经理→商圈经理→片区总监→分公司总经理……
5、业务模式：多样化、财富化。我们打破传统意义上的业务划分，员工可自由开展买卖、租赁和新盘业务。
6、资源共享、团队作战：公司资源共享平台，“黄金搭档”助你快速成长，快速签单。
7、就近分配：300家门店遍布杭州市区范围内，可就近分配工作地址；
【你的工作】
1、新员工入店，熟悉了解所在门店周边的环境，包括门店、小区、街道，周边配套设施等；
2、在店内与客户电话沟通，把手上非常优质的好房子推荐给客户；
3、积累客户与房源资源，每天保持联系，维护关系；
4、详细了解客户的需求点，根据客户意向，带客户看房并进行房子优劣势分析；
5、与房东客户进行三方面谈，促成房子成交，从中；
6、为客户提供优质的全程服务。
【任职要求】
1、20-35岁，统招本科及以上学历；
2、有无工作经验均可（公司提供带薪培训）；
3、户籍、性别、专业不限
4、性格外向开朗，能吃苦耐劳，具团队合作精神；
5、热爱房地产事业，敢挑战高薪、突破自我；
6、要有良好的心理素质,具备在困难、挫折、艰苦的逆境中生存的能力；
1、薪资待遇：转正前：底薪4000-5000元；转正后：保障5000底薪+高额提成+带薪年假（21届实习生转正奖金）；
2、惊喜连连：+各种现金奖励+过节福利+国内游/境外游等；
3、带薪培训：公司提供免费系统完善的培训，助您全面提升个人能力
4、晋升通道：凭借个人的实力，入职按能力享受职级，每月都有机会晋升。所有管理岗位均从内部员工提拔产生：经纪人→店经理→商圈经理→片区总监→分公司总经理……
5、业务模式：多样化、财富化。我们打破传统意义上的业务划分，员工可自由开展买卖、租赁和新盘业务。
6、资源共享、团队作战：公司资源共享平台，“黄金搭档”助你快速成长，快速签单。
7、就近分配：300家门店遍布杭州市区范围内，可就近分配工作地址；
【你的工作】
1、新员工入店，熟悉了解所在门店周边的环境，包括门店、小区、街道，周边配套设施等；
2、在店内与客户电话沟通，把手上非常优质的好房子推荐给客户；
3、积累客户与房源资源，每天保持联系，维护关系；
4、详细了解客户的需求点，根据客户意向，带客户看房并进行房子优劣势分析；
5、与房东客户进行三方面谈，促成房子成交，从中；
6、为客户提供优质的全程服务。
【任职要求】
1、20-35岁，统招本科及以上学历；
2、有无工作经验均可（公司提供带薪培训）；
3、户籍、性别、专业不限
4、性格外向开朗，能吃苦耐劳，具团队合作精神；
5、热爱房地产事业，敢挑战高薪、突破自我；
6、要有良好的心理素质,具备在困难、挫折、艰苦的逆境中生存的能力；
2026-01-11 14:58
IP属地：浙江
职位福利
学历不限经验不限门店销售较多外勤销售额提成包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补二手房新房交易手续办理受理客户咨询实地看房客户开发房产信息维护更新房屋买卖和租赁
浙江链家房地产经纪有限公司杭州萧山南秀路店
工作地址
鱼泡安全保障
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