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公司12年成立,整体规模300人+,发展稳定平台大,主营产品:假发和户外,工作时间:8:30-17:30,午休1h45min,周末双休,女士每月额外有半天生理假

岗位福利:五险一金,生日节日礼物,年度体检等,每年两次双通道晋升机会,公司以人为本团队氛围好~

岗位职责:
1. 负责美妆类产品的创新研发及既有产品迭代升级
产品风险管控:全面掌握相关知识产权规范,识别、评估并有效控制产品潜在风险,配合开展风险排查工作
项目管理:制定新产品项目推进计划,统筹协调资源确保项目高效执行与落地

2. 市场调研分析
开展产品市场趋势、竞品动态及用户需求研究,明确产品发展方向与机会点,支撑产品战略规划
基于现有用户评价数据,开展新品可行性论证

3. 新品落地实施
结合运营端调研结果与核心卖点诉求,构建产品定位画像,明确优化方向与升级重点
协同研发团队将用户洞察、市场研判及竞争分析转化为产品功能需求文档(PRD),清晰定义关键功能、性能指标、设计要求及预期实现效果
组织新样品试产安排,联动处理生产过程中的异常情况,保障样品顺利产出
跟进样品到货后的质检流程,同步检测结果至运营前端,收集反馈意见并及时与工厂沟通改进方案,直至样品达标
跟踪老客户测款结果,综合反馈信息确认新品是否具备正式投放条件

4. 样品采购与规范管理
根据市场研究及运营需要,采购海外样品并开展拆解分析
建立并完善样品管理制度,统一进行归档、保管与分发

5. 数据复盘与持续监控
定期追踪产品市场表现,涵盖销售走势、用户评价、市占率等维度,开展阶段性复盘分析,输出优化建议

6. 产品知识传递
按需组织跨部门产品培训,内容涵盖用户痛点、差异化优势、产品参数等关键信息

7. 老品/EOL产品回顾
依据运营实际需求,对老旧产品或即将退市产品进行综合评估(含好评差评梳理、用户需求挖掘),提出改进建议,助力用户体验优化

8. 团队建设与管理
设定产品团队发展目标,跟踪执行进度,协助解决工作推进中的问题
持续优化部门流程体系与操作标准,推动经验沉淀与知识积累
主导产品团队人才梯队搭建与日常管理,落实成长机制与绩效闭环
组织实施团队内部培训,提升成员专业素养与综合能力

任职要求
1. 具备3-5年实体产品相关工作经验,其中至少两年从事产品团队管理,有假发、美妆个护领域背景或跨境电商行业经历者优先
2. 本科及以上学历,专业不限,具备扎实的英语读写能力
3. 熟练运用数据分析工具与方法,能敏锐捕捉市场变化与竞争动向,深入理解目标用户需求与行为特征,通过数据洞察为决策提供支持
4. 拥有出色的沟通协调能力,能够高效协同多部门协作,准确传达信息并推动问题解决
5. 具备创新思维与产品敏感度,善于提出原创性产品构想与推广思路,持续驱动产品优化与突破
2026-06-26 13:04
IP属地:山东青岛

职位福利

本科3-5年市场调研产品规划产品设计项目管理数据分析TO C美妆产品
企业发布信息图
青岛后浪淘沙信息科技有限公司
未融资 · 100-499人
鱼泡安全保障
如遇到办证收费、刷单、传销、诱导买车等违规行为,请立即向鱼泡直聘投诉举报投诉举报 >
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