汕头·龙湖区
职位详情
【岗位职责】
1、团队管理与人才培养
1）统筹后端技术团队的日常运作，包括任务分配、绩效考核及职业发展指导。
2）主导技术人员的招聘、面试及高效能团队的搭建。
3）打造开放协作、积极进取的团队文化，增强团队归属感与战斗力。
4）通过代码评审、技术辅导和专项培训，持续提升团队整体技术水平。
2、技术领导与架构设计
1）深度参与核心系统的技术架构设计、关键技术选型及核心模块开发。
2）牵头系统重构、性能调优与技术债治理，保障系统高可用、可扩展与安全稳定。
3）对团队输出的技术成果负责，确保编码规范、架构合理、文档齐全。
4）关注 PHP、Java、Go 等技术生态演进，并推动新技术在实际业务中的落地应用。
3、项目交付与过程改进
1）协同产品、项目等相关方，准确理解业务需求，制定可行的技术方案与实施计划。
2）主导或深度参与敏捷开发流程，保障项目按期高质量交付。
3）及时识别项目推进中的技术风险与流程瓶颈，并推动有效解决。
4）持续完善研发规范、流程体系与工具链建设，提升整体研发效能。
【任职资格】
1、具备5年以上后端开发经验，且有至少2年技术团队管理或大型项目主导经验。
2、具有中大型分布式系统的架构设计与实战开发背景。
3、技术能力：
1）精通 PHP：深入掌握 Laravel、ThinkPHP 等主流框架底层机制及相关生态。
2）精通 Java：熟练运用 Spring Boot、Spring Cloud 等微服务框架，具备JVM调优实战经验。
3）掌握 Go：有使用 Go 语言进行并发处理及项目开发的实际经验。
4）数据库：精通 MySQL 等关系型数据库，具备扎实的 SQL 调优与数据库建模能力；熟悉 Redis、MongoDB 等 NoSQL 技术。
5）中间件与架构：熟悉消息队列（如 Kafka/RabbitMQ）、RPC 框架、容器化（Docker/K8s）及服务治理方案。
6）工程能力：熟练运用 Git、CI/CD、自动化测试等现代软件工程方法。
4、管理能力：
1）具备良好的沟通协调能力、团队引领力及跨职能协作能力。
2）能够制定清晰的技术发展路径，并带领团队完成复杂项目的落地交付。
3）具备出色的分析判断力、问题解决能力及高强度工作下的抗压能力。
1、团队管理与人才培养
1）统筹后端技术团队的日常运作，包括任务分配、绩效考核及职业发展指导。
2）主导技术人员的招聘、面试及高效能团队的搭建。
3）打造开放协作、积极进取的团队文化，增强团队归属感与战斗力。
4）通过代码评审、技术辅导和专项培训，持续提升团队整体技术水平。
2、技术领导与架构设计
1）深度参与核心系统的技术架构设计、关键技术选型及核心模块开发。
2）牵头系统重构、性能调优与技术债治理，保障系统高可用、可扩展与安全稳定。
3）对团队输出的技术成果负责，确保编码规范、架构合理、文档齐全。
4）关注 PHP、Java、Go 等技术生态演进，并推动新技术在实际业务中的落地应用。
3、项目交付与过程改进
1）协同产品、项目等相关方，准确理解业务需求，制定可行的技术方案与实施计划。
2）主导或深度参与敏捷开发流程，保障项目按期高质量交付。
3）及时识别项目推进中的技术风险与流程瓶颈，并推动有效解决。
4）持续完善研发规范、流程体系与工具链建设，提升整体研发效能。
【任职资格】
1、具备5年以上后端开发经验，且有至少2年技术团队管理或大型项目主导经验。
2、具有中大型分布式系统的架构设计与实战开发背景。
3、技术能力：
1）精通 PHP：深入掌握 Laravel、ThinkPHP 等主流框架底层机制及相关生态。
2）精通 Java：熟练运用 Spring Boot、Spring Cloud 等微服务框架，具备JVM调优实战经验。
3）掌握 Go：有使用 Go 语言进行并发处理及项目开发的实际经验。
4）数据库：精通 MySQL 等关系型数据库，具备扎实的 SQL 调优与数据库建模能力；熟悉 Redis、MongoDB 等 NoSQL 技术。
5）中间件与架构：熟悉消息队列（如 Kafka/RabbitMQ）、RPC 框架、容器化（Docker/K8s）及服务治理方案。
6）工程能力：熟练运用 Git、CI/CD、自动化测试等现代软件工程方法。
4、管理能力：
1）具备良好的沟通协调能力、团队引领力及跨职能协作能力。
2）能够制定清晰的技术发展路径，并带领团队完成复杂项目的落地交付。
3）具备出色的分析判断力、问题解决能力及高强度工作下的抗压能力。
2026-06-06 12:29
IP属地：广东汕头
职位福利
本科5-10年互联网/AI
广东云跨易网络科技有限公司
不需要融资 · 100-499人
鱼泡安全保障
如遇到办证收费、刷单、传销、诱导买车等违规行为，请立即向鱼泡直聘投诉举报投诉举报 >
附近适合您的职位
收藏职位
