武汉·洪山区
职位详情
工作职责：
1. 结合业务发展需要，达成年度招聘目标；
2. 全面负责人员招聘及日常沟通协调；
3. 开展目标企业与候选人的信息梳理与 Mapping 工作；
4. 持续建设人才池，搭建并优化人才评估模型；
5. 负责销售及产品体系的人才管理及相关事务。
任职资格：
1. 掌握基础招聘方法与实操能力；
2. 对IT行业有浓厚兴趣，具备IT领域猎头或销售类岗位招聘经验者优先；
3. 计算机、人力资源、心理学或理工科相关专业背景优先考虑；
4. 具备良好的逻辑分析、沟通表达及洞察判断能力；
5. 执行力强，富有自我驱动力与责任意识。
1. 结合业务发展需要，达成年度招聘目标；
2. 全面负责人员招聘及日常沟通协调；
3. 开展目标企业与候选人的信息梳理与 Mapping 工作；
4. 持续建设人才池，搭建并优化人才评估模型；
5. 负责销售及产品体系的人才管理及相关事务。
任职资格：
1. 掌握基础招聘方法与实操能力；
2. 对IT行业有浓厚兴趣，具备IT领域猎头或销售类岗位招聘经验者优先；
3. 计算机、人力资源、心理学或理工科相关专业背景优先考虑；
4. 具备良好的逻辑分析、沟通表达及洞察判断能力；
5. 执行力强，富有自我驱动力与责任意识。
2026-01-09 18:31
IP属地：湖北武汉
职位福利
本科1-3年综合人力部门不接受居家办公公司人力资源部门猎头经验
北京海量数据技术股份有限公司
已上市 · 500-999人
鱼泡安全保障
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