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能接受外派或出差

岗位职责:
1.指导小组成员业务开展,推动团队整体业务能力与执行效率提升;
2.组织实施员工绩效评估,确保评价过程公平公正并及时给予反馈;
3.注重团队成员关怀,落实有效机制以降低人员流动率;
4.监控小组KPI指标,快速识别并处理人员数据异常情况。

任职要求:
1.大专及以上学历;
2.年龄22周岁以上;
3.具备1年及以上团队管理经验;
4.熟练使用办公软件,具备良好的数据整理与分析能力;
5.具备出色的沟通协调能力和协作意识,可高效开展技能辅导与团队绩效管理工作。

我们为您提供:
·职业发展:内部晋升机制,每三个月开放竞聘机会,半年一次调薪,晋升路径明确,全国范围岗位发展空间广阔。
·薪酬福利:13薪年终奖,具备市场竞争力的薪酬待遇、绩效奖励、五险、带薪休假。
2026-01-09 15:10
IP属地:安徽黄山

职位福利

大专1-3年
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安徽携睿信息技术有限公司
不需要融资 · 1000-9999人
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