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1. 协助主管处理老客户的各类突发状况,在保障服务质量的同时持续精进业务能力,为后续独立开拓市场奠定基础
2. 我们是专注于B2B领域的物流服务企业,客户开发需结合电话沟通与实地拜访,工作模式灵活自主,外勤出行由公司安排行政车辆接送,体现职场专业形象
3. 岗位具备一定专业门槛,公司提供系统化培训,课程由基础到进阶逐步展开,无需担心经验不足,助理阶段以服务存量客户为核心职责
4. 薪酬待遇极具竞争力,收入无上限,新入职员工前六个月保底6325元,实际收入普遍远超保底,月入2—3万元属常态
5. 晋升路径清晰公开,职级从助理到经理、总监直至高级总监,晋升机会面向内部员工开放,总部竞聘机制公正透明,杜绝任何形式的隐性操作
6. 我们期待的是具备职业素养、意志坚定、目标明确且渴望高回报的人才
7. 暂不接受应届毕业生,此岗位面向成熟职场人,有销售实战经历者优先,稳重踏实者更受青睐
8. 有意者请尽快提交个人简历,期待您的加入!


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原标题:《物流经理》
2026-01-09 14:50
IP属地:安徽蚌埠

职位福利

大专1年以下物流大客户电销面销
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合肥市跨越速运有限公司
不需要融资 · 10000人以上
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