深圳·龙华区
职位详情
岗位职责：
1. 梳理业务部门招聘需求，完成候选人人才画像，分析并匹配合适的招聘渠道；
2. 负责简历筛选、初步甄别，与目标人选进行电话沟通，并安排面试通知；
3. 管理招聘平台信息，确保岗位内容及时更新与发布；
4. 搭建企业人才储备体系，规范简历归档管理，持续跟踪行业人才流向，吸引优质人才加入；
职位要求：
1. 具备招聘相关经验者优先；
2. 掌握人力资源招聘模块的专业知识与流程，了解常用人才评估工具与方法；
3. 熟悉电话沟通技巧，具备良好的表达与交流能力；
4. 对数据具有敏感度，具备一定的招聘运营思维与创新意识；
5. 富有亲和力，具备较强的组织协调及沟通能力，工作积极主动，自我驱动力强；
1. 梳理业务部门招聘需求，完成候选人人才画像，分析并匹配合适的招聘渠道；
2. 负责简历筛选、初步甄别，与目标人选进行电话沟通，并安排面试通知；
3. 管理招聘平台信息，确保岗位内容及时更新与发布；
4. 搭建企业人才储备体系，规范简历归档管理，持续跟踪行业人才流向，吸引优质人才加入；
职位要求：
1. 具备招聘相关经验者优先；
2. 掌握人力资源招聘模块的专业知识与流程，了解常用人才评估工具与方法；
3. 熟悉电话沟通技巧，具备良好的表达与交流能力；
4. 对数据具有敏感度，具备一定的招聘运营思维与创新意识；
5. 富有亲和力，具备较强的组织协调及沟通能力，工作积极主动，自我驱动力强；
2026-01-09 12:01
IP属地：广东深圳
职位福利
大专3-5年不接受居家办公企业服务猎头经验高管招聘经验其他行业电商
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未融资 · 1000-9999人
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