长沙
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深圳市恒源昊信息科技有限公司（以下简称“恒源昊”）成立于
2005年，是一家专注于为银行提供不良资产管理、金融外包服务及信息技术咨询服务的专业化科技企业。
历经20年企业文化积淀，在“哪里有银行，哪里就有恒源昊”的发展目标引领下，公司总部位于深圳，拥有40余家分、子公司，200多个驻点服务机构，员工规模近4000人，持续保持高质量扩张态势。
一、岗位职责：
1、接受各大国有银行及股份制银行委托，针对信用卡、花呗借呗、微粒贷等逾期客户开展提醒通知与信息跟进，协助推进不良资产处置，了解客户现状并完成信用审核相关工作；
2、面向已逾期持卡客户进行合规、专业的信贷知识讲解，引导维护个人征信记录；
3、通过规范电话沟通方式，更新并登记客户资料，协助解决其在还款过程中遇到的各类问题，严格遵循银行操作流程，推动达成二次协商方案；
二、任职要求：
1. 年龄24-40岁，全日制大专及以上学历，表现优异者可适当放宽条件；
2. 具备共情能力，语言表达清晰，沟通能力强；
3. 反应灵敏，能适应一定工作压力，具备良好的团队协作意识；
4. 普通话流利，熟练使用电脑办公软件，个人征信无不良记录；
5. 有客服、保险、呼叫中心等相关从业经验者优先录用。
三、福利待遇：
1. 具有竞争力的底薪保障（前三个月保底4000元）+五险一金+提成+业绩奖励+公司组织旅游+舒适办公环境+系统化岗前培训与在职提升课程。
2. 工作时间：8:30-12:00，14:00-18:00；每月休息5-7天（每第二周周六为全司正常出勤日）。
3. 社保公积金：依法缴纳五险一金，公积金比例每年动态调整。
4. 健康关怀：办公场所配备常用药品，关注员工日常健康状态。
5. 法定休假：依规享受婚假、产假、丧假、哺乳假、陪产假及带薪年休假。
6. 日常关爱：每周举办趣味活动/茶歇时光、生日庆祝/礼品发放、团队聚餐、传统节日慰问、年度盛会等多项福利。
四、晋升通道：
健全透明的晋升体系，每年开放4次调薪晋升窗口。
横向发展路径：业务员→储备组长→业务组长→储备主管→主管→经理→分公司负责人
纵向拓展方向：业务员→培训岗、行政岗、质检岗、招聘岗、客服综合后台主管
全面支持你的职业成长与发展可能！！！
职位福利：五险一金、绩效奖金、加班补贴、带薪年假、员工旅游、节日福利、定期团建
2005年，是一家专注于为银行提供不良资产管理、金融外包服务及信息技术咨询服务的专业化科技企业。
历经20年企业文化积淀，在“哪里有银行，哪里就有恒源昊”的发展目标引领下，公司总部位于深圳，拥有40余家分、子公司，200多个驻点服务机构，员工规模近4000人，持续保持高质量扩张态势。
一、岗位职责：
1、接受各大国有银行及股份制银行委托，针对信用卡、花呗借呗、微粒贷等逾期客户开展提醒通知与信息跟进，协助推进不良资产处置，了解客户现状并完成信用审核相关工作；
2、面向已逾期持卡客户进行合规、专业的信贷知识讲解，引导维护个人征信记录；
3、通过规范电话沟通方式，更新并登记客户资料，协助解决其在还款过程中遇到的各类问题，严格遵循银行操作流程，推动达成二次协商方案；
二、任职要求：
1. 年龄24-40岁，全日制大专及以上学历，表现优异者可适当放宽条件；
2. 具备共情能力，语言表达清晰，沟通能力强；
3. 反应灵敏，能适应一定工作压力，具备良好的团队协作意识；
4. 普通话流利，熟练使用电脑办公软件，个人征信无不良记录；
5. 有客服、保险、呼叫中心等相关从业经验者优先录用。
三、福利待遇：
1. 具有竞争力的底薪保障（前三个月保底4000元）+五险一金+提成+业绩奖励+公司组织旅游+舒适办公环境+系统化岗前培训与在职提升课程。
2. 工作时间：8:30-12:00，14:00-18:00；每月休息5-7天（每第二周周六为全司正常出勤日）。
3. 社保公积金：依法缴纳五险一金，公积金比例每年动态调整。
4. 健康关怀：办公场所配备常用药品，关注员工日常健康状态。
5. 法定休假：依规享受婚假、产假、丧假、哺乳假、陪产假及带薪年休假。
6. 日常关爱：每周举办趣味活动/茶歇时光、生日庆祝/礼品发放、团队聚餐、传统节日慰问、年度盛会等多项福利。
四、晋升通道：
健全透明的晋升体系，每年开放4次调薪晋升窗口。
横向发展路径：业务员→储备组长→业务组长→储备主管→主管→经理→分公司负责人
纵向拓展方向：业务员→培训岗、行政岗、质检岗、招聘岗、客服综合后台主管
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职位福利：五险一金、绩效奖金、加班补贴、带薪年假、员工旅游、节日福利、定期团建
2026-01-09 11:51
IP属地：湖南长沙
职位福利
大专经验不限银行不良资产清收经验电话客服经验沟通/谈判能力电话催收贷后管理体系及流程建立普通话流利
深圳市恒源昊信息科技有限公司
不需要融资 · 1000-9999人
鱼泡安全保障
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