职位详情
岗位职责:
1.制定并执行公司整体销售战略,带领团队完成年度销售目标
2.负责销售团队的搭建、培训与管理,提升团队专业能力与业绩水平
3.深入分析市场动态与客户需求,优化产品销售策略与客户开发方案
4.维护重点客户关系,推动大客户合作落地,提升客户满意度与复购率
5.协同市场、运营等部门,推进销售流程标准化与业务模式创新
任职要求:
1.具备5年以上销售管理工作经验,有团队管理经验和成功业绩案例
2.熟悉销售全流程管理,具备较强的市场洞察力与商务谈判能力
3.具备出色的沟通协调能力和抗压能力,能适应高强度工作节奏
4.目标导向,结果驱动,具备优秀的领导力和团队协作精神
5.学历不限,具备快速学习能力与行业热情者优先
1.制定并执行公司整体销售战略,带领团队完成年度销售目标
2.负责销售团队的搭建、培训与管理,提升团队专业能力与业绩水平
3.深入分析市场动态与客户需求,优化产品销售策略与客户开发方案
4.维护重点客户关系,推动大客户合作落地,提升客户满意度与复购率
5.协同市场、运营等部门,推进销售流程标准化与业务模式创新
任职要求:
1.具备5年以上销售管理工作经验,有团队管理经验和成功业绩案例
2.熟悉销售全流程管理,具备较强的市场洞察力与商务谈判能力
3.具备出色的沟通协调能力和抗压能力,能适应高强度工作节奏
4.目标导向,结果驱动,具备优秀的领导力和团队协作精神
5.学历不限,具备快速学习能力与行业热情者优先
2026-01-08 18:46
IP属地:北京
职位福利
大专1-3年地推销售渠道销售门店销售基本坐班销售额提成社保年终奖五险批发/零售5人(含)以上地推团队销售管理经验团队管理能力营销能力制定销售计划及策略团队建设及管理

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