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你是否对白酒行业充满热情,渴望在充满潜力的市场中实现个人价值与职业突破?我们是一家专注于高品质白酒研发、生产与销售的企业,凭借卓越的产品品质与良好的市场口碑,在行业中持续稳步发展。现因业务拓展需要,面向社会诚聘渠道销售精英,携手共拓白酒市场新篇章!
一、岗位职责
1:负责指定区域白酒产品的渠道开拓与维护,制定有效的渠道销售方案,达成公司设定的销售指标。
2:深入分析区域内白酒市场变化、竞争格局及客户需求,及时汇总并上报市场信息,为产品优化与营销策略调整提供支持。
3:积极开发多元化销售渠道,涵盖经销商、代理商、商超、餐饮终端、团购客户等,构建长期稳定的合作网络。
4:与渠道伙伴保持高效沟通,协助开展产品宣传、促销执行,协调解决合作中的各类问题,保障产品动销顺畅。
5:负责销售合同签署及履约跟进,监控回款进度,确保公司资金安全及时回收。
6:维系现有客户关系,提升客户满意度与忠诚度,挖掘深层需求,推动复购与客户引荐。
二、任职要求
1:年龄25-40周岁,大专及以上学历,市场营销或酒类相关专业优先考虑。
2:具备1-3年及以上渠道销售工作经验,熟悉渠道运作模式,有成功开发案例和良好业绩者优先。
3:具备较强的市场敏感度与开拓能力,能准确捕捉市场动向与消费趋势。
4:拥有出色的沟通表达、谈判技巧与团队协作意识,可独立推进工作,适应一定强度的工作节奏。
5:热爱酒类事业,具备扎实的客户服务理念与责任心,具有良好的职业操守与商业信誉。
6:能接受短期出差安排,拥有一定客户资源者优先。
7:特长要求:具备至少一项才艺或技能,如唱歌、跳舞、乐器演奏等;或擅长编导、视频拍摄剪辑、公众号运营、视频号运营,或具备财务、平面设计等专业技能者优先录用。
三、薪资福利
1:富有竞争力的薪酬结构:试用期1-3个月,5000元/月,重点考察销售潜力、业绩达成能力及特长发挥情况,能胜任者即转正;销售专员底薪6000+高比例提成,晋升为销售经理后享底薪7000+团队业绩分成,晋升至销售总监后享底薪8000+公司利润分红,上不封顶,业绩突出者月薪轻松过万。
2:全面的福利保障:依法缴纳五险一金(养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金),享受带薪年假、节日福利(春节、中秋、端午)、生日礼金、年度体检、员工旅游等。
3:系统的培训与成长机制:提供入职培训、产品知识培训、销售技能提升课程及行业专项培训,助力员工快速胜任岗位;公司设立清晰晋升通道,优秀人才可逐步成长为销售主管、销售经理、销售总监等管理角色。
4:积极融洽的工作氛围:重视团队凝聚力,定期举办团建活动,打造开放、进取、互助的工作环境,让员工在工作中收获成就感与归属感。
一、岗位职责
1:负责指定区域白酒产品的渠道开拓与维护,制定有效的渠道销售方案,达成公司设定的销售指标。
2:深入分析区域内白酒市场变化、竞争格局及客户需求,及时汇总并上报市场信息,为产品优化与营销策略调整提供支持。
3:积极开发多元化销售渠道,涵盖经销商、代理商、商超、餐饮终端、团购客户等,构建长期稳定的合作网络。
4:与渠道伙伴保持高效沟通,协助开展产品宣传、促销执行,协调解决合作中的各类问题,保障产品动销顺畅。
5:负责销售合同签署及履约跟进,监控回款进度,确保公司资金安全及时回收。
6:维系现有客户关系,提升客户满意度与忠诚度,挖掘深层需求,推动复购与客户引荐。
二、任职要求
1:年龄25-40周岁,大专及以上学历,市场营销或酒类相关专业优先考虑。
2:具备1-3年及以上渠道销售工作经验,熟悉渠道运作模式,有成功开发案例和良好业绩者优先。
3:具备较强的市场敏感度与开拓能力,能准确捕捉市场动向与消费趋势。
4:拥有出色的沟通表达、谈判技巧与团队协作意识,可独立推进工作,适应一定强度的工作节奏。
5:热爱酒类事业,具备扎实的客户服务理念与责任心,具有良好的职业操守与商业信誉。
6:能接受短期出差安排,拥有一定客户资源者优先。
7:特长要求:具备至少一项才艺或技能,如唱歌、跳舞、乐器演奏等;或擅长编导、视频拍摄剪辑、公众号运营、视频号运营,或具备财务、平面设计等专业技能者优先录用。
三、薪资福利
1:富有竞争力的薪酬结构:试用期1-3个月,5000元/月,重点考察销售潜力、业绩达成能力及特长发挥情况,能胜任者即转正;销售专员底薪6000+高比例提成,晋升为销售经理后享底薪7000+团队业绩分成,晋升至销售总监后享底薪8000+公司利润分红,上不封顶,业绩突出者月薪轻松过万。
2:全面的福利保障:依法缴纳五险一金(养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金),享受带薪年假、节日福利(春节、中秋、端午)、生日礼金、年度体检、员工旅游等。
3:系统的培训与成长机制:提供入职培训、产品知识培训、销售技能提升课程及行业专项培训,助力员工快速胜任岗位;公司设立清晰晋升通道,优秀人才可逐步成长为销售主管、销售经理、销售总监等管理角色。
4:积极融洽的工作氛围:重视团队凝聚力,定期举办团建活动,打造开放、进取、互助的工作环境,让员工在工作中收获成就感与归属感。
2026-01-08 08:06
IP属地:浙江杭州
职位福利
大专1-3年销售主管销售总监销售专员代理商销售销售经理团队建设能力

浙江钱王酒业有限公司
不需要融资 · 20-99人


鱼泡安全保障
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