无锡·宜兴市
职位详情
岗位职责:
一、培养方向：找聘服务专员
【所属公司】：远东电池江苏
【经轮岗培养，能够独立承担以下职责】：
1.招聘管理
1.1 优化找聘制度流程，健全找聘体系，督导各公司严格执行。
1.2 根据人员规划，制定找聘计划，并落实集团本部的岗位找聘、配置、任命
与发文，并指导各控股公司找聘专员开展找聘活动；
1.3 统计分析找聘数据，并进行数据的有效监控，及时调整找聘策略；
2.渠道建设
2.1 协同使用渠道资源，并评估各渠道使用效果，及时调整；
2.2 组织深化找聘系统、找聘公众号选型及各功能应用工作，评估找聘系统对
公司人力资源数字化建设的有效性和解决建议;
2.3 拓展、维护公司内外找聘渠道，包括网站、人才市场、学校、猎头、劳务
中介、内部推荐等。
3.校企合作
3.1 开拓及维护校企合作关系，与各大高校、政府建立长期合作；
3.2 组织策划并实施各类校企合作项目，如实习实训、产学研合作等，并跟进
合作项目的执行情况，协调解决过程中的问题及突发情况；
3.3 收集整理校企合作相关数据，调研分析市场需求，制定符合企业的人才培
养计划。
二、培养方向：行政专员
【所属公司】：远东电池江苏
【经轮岗培养，能够独立承担以下职责】：
1.行政接待与会务管理
1.1落实战略年会、集团年会等活动及会议的组织与安排，并支持服务好控股公司重大活动的组织及重大问题的处理；
1.2做好来访接待计划并组织实施。
2.业务接待
2.1确认接待需求信息并制定接待计划；
2.2落实参观路线、布置会场、邀请接待领导并实施接待；
2.3汇总接待信息并录入ERP系统，统计、汇总接待物品。
3.公文处理
3.1接收、登记、传递与存档外来文件；
3.2传阅、整理内部文件。
4.公共关系维护
4.1对接行业协会活动信息，组织安排与实施并督导；
4.2维护更新行业协会通讯录信息。
5.项目荣誉申报管理
5.1项目及荣誉申报信息收集与整理；
5.2组织申报材料撰写及报送；
5.3已申报项目的后期跟踪及资料归档管理；
5.4公司对外相关报表的填报等。
任职要求:
【工作地点】：江苏宜兴
【学历要求】：硕士研究生
【专业要求】：人力资源管理、工商管理、行政或理工科等相关专业
【能力要求】：1.具备人力资源或行政相关实习经验，海外就学经验优先；2.具备出色的沟通表达能力和组织协调能力；3.具备较强的项目管理能力和方案策划撰写能力；4.对行业动态和市场需求有较强的敏感度，有良好的团队合作意识，能够适应多样化的工作环境；5.有较强的数字敏感性、英语听说读写能力；6.熟练使用 Word、Excel、PowerPoint 等办公软件，能够进行文档处理和数据分析。
一、培养方向：找聘服务专员
【所属公司】：远东电池江苏
【经轮岗培养，能够独立承担以下职责】：
1.招聘管理
1.1 优化找聘制度流程，健全找聘体系，督导各公司严格执行。
1.2 根据人员规划，制定找聘计划，并落实集团本部的岗位找聘、配置、任命
与发文，并指导各控股公司找聘专员开展找聘活动；
1.3 统计分析找聘数据，并进行数据的有效监控，及时调整找聘策略；
2.渠道建设
2.1 协同使用渠道资源，并评估各渠道使用效果，及时调整；
2.2 组织深化找聘系统、找聘公众号选型及各功能应用工作，评估找聘系统对
公司人力资源数字化建设的有效性和解决建议;
2.3 拓展、维护公司内外找聘渠道，包括网站、人才市场、学校、猎头、劳务
中介、内部推荐等。
3.校企合作
3.1 开拓及维护校企合作关系，与各大高校、政府建立长期合作；
3.2 组织策划并实施各类校企合作项目，如实习实训、产学研合作等，并跟进
合作项目的执行情况，协调解决过程中的问题及突发情况；
3.3 收集整理校企合作相关数据，调研分析市场需求，制定符合企业的人才培
养计划。
二、培养方向：行政专员
【所属公司】：远东电池江苏
【经轮岗培养，能够独立承担以下职责】：
1.行政接待与会务管理
1.1落实战略年会、集团年会等活动及会议的组织与安排，并支持服务好控股公司重大活动的组织及重大问题的处理；
1.2做好来访接待计划并组织实施。
2.业务接待
2.1确认接待需求信息并制定接待计划；
2.2落实参观路线、布置会场、邀请接待领导并实施接待；
2.3汇总接待信息并录入ERP系统，统计、汇总接待物品。
3.公文处理
3.1接收、登记、传递与存档外来文件；
3.2传阅、整理内部文件。
4.公共关系维护
4.1对接行业协会活动信息，组织安排与实施并督导；
4.2维护更新行业协会通讯录信息。
5.项目荣誉申报管理
5.1项目及荣誉申报信息收集与整理；
5.2组织申报材料撰写及报送；
5.3已申报项目的后期跟踪及资料归档管理；
5.4公司对外相关报表的填报等。
任职要求:
【工作地点】：江苏宜兴
【学历要求】：硕士研究生
【专业要求】：人力资源管理、工商管理、行政或理工科等相关专业
【能力要求】：1.具备人力资源或行政相关实习经验，海外就学经验优先；2.具备出色的沟通表达能力和组织协调能力；3.具备较强的项目管理能力和方案策划撰写能力；4.对行业动态和市场需求有较强的敏感度，有良好的团队合作意识，能够适应多样化的工作环境；5.有较强的数字敏感性、英语听说读写能力；6.熟练使用 Word、Excel、PowerPoint 等办公软件，能够进行文档处理和数据分析。
2026-01-06 14:58
IP属地：江苏无锡
职位福利
硕士经验不限
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