漳州·龙文区
职位详情
岗位职责：
1、协助分支机构开展团队组建，统筹招聘、培训、绩效管理及员工关系等人力资源相关工作。
2、负责公司固定资产的日常管理，按照财务规范控制各项费用支出。
3、跟进分支机构销售合同执行情况，推动业务线按时完成回款任务。
4、落实公司各项规章制度，推进企业文化落地与日常建设工作。
职位要求：
1、全日制本科及以上学历，年龄28-40周岁，具备3年以上人事行政领域工作经验；
2、职业素养良好，具备较强的沟通协调能力，性格亲和，责任心强；
福利待遇：
五险一金、绩效奖金、带薪年假、节日福利等
PS：实行六天工作制
1、协助分支机构开展团队组建，统筹招聘、培训、绩效管理及员工关系等人力资源相关工作。
2、负责公司固定资产的日常管理，按照财务规范控制各项费用支出。
3、跟进分支机构销售合同执行情况，推动业务线按时完成回款任务。
4、落实公司各项规章制度，推进企业文化落地与日常建设工作。
职位要求：
1、全日制本科及以上学历，年龄28-40周岁，具备3年以上人事行政领域工作经验；
2、职业素养良好，具备较强的沟通协调能力，性格亲和，责任心强；
福利待遇：
五险一金、绩效奖金、带薪年假、节日福利等
PS：实行六天工作制
2026-01-06 11:05
IP属地：福建漳州
职位福利
本科3-5年招聘人才发展团队搭建经验HRBP经验业务部门
上海爱谱华顿电子科技（集团）有限公司
不需要融资 · 1000-9999人
鱼泡安全保障
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