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职位详情
[薪酬福利]
1、入职即享无责任保底5700元，高提成激励，综合月薪8-15K，业绩突出者可达50K以上，上不封顶；
2、优秀新人可享最高3000元/月的额外业绩奖励；
3、提供系统化培训支持，包含10-15天带薪岗前集训，并由资深员工一对一指导成长；
4、配备完整办公资源，包括手机卡、笔记本电脑，外出工作期间公司提供车辆支持；
5、享有集团季度奖、年度奖及部门月度、季度专项激励，另设入职满半年奖金；
6、团队氛围轻松融洽，管理团队年轻有活力，定期组织月度、季度团建活动；
7、依法享受法定节假日、带薪年假、婚假、病假、产假、丧假、配偶陪护假等各类假期。
[晋升通道]
1、建立完善的内部竞聘体系：销售助理→销售经理→销售总监→大区高监→总经理，表现优异者最快6个月晋升经理岗，所有管理层岗位均从内部提拔，不对外招聘；
2、开展岗位技能等级评定，通过考核者可获得中、高级技能认证，并享受对应级别津贴；
3、定期组织进阶课程培训，涵盖商务礼仪、高效沟通、大客户开发等内容，持续提升职场综合竞争力。
您的岗位职责：
1、协助销售经理维护现有客户关系，促进长期稳定合作；
2、开拓企业端客户资源，推广物流运输服务，建立并巩固客户合作关系；
3、实时跟踪货物动态，及时处理运输过程中的异常情况；
4、负责系统操作与经营数据分析，跟进月底客户款项回收；
5、通过有效沟通了解客户需求，深度挖掘潜在合作机会；
6、积极落实并配合执行公司各项运营任务与工作安排。
[任职条件]
1、熟练掌握常用办公软件操作；
2、年龄24~33岁，形象良好，语言表达清晰，性格积极开朗；
3、热爱销售工作，具备全日制大专或以上学历，特别优秀者可适当放宽条件。
1、入职即享无责任保底5700元，高提成激励，综合月薪8-15K，业绩突出者可达50K以上，上不封顶；
2、优秀新人可享最高3000元/月的额外业绩奖励；
3、提供系统化培训支持，包含10-15天带薪岗前集训，并由资深员工一对一指导成长；
4、配备完整办公资源，包括手机卡、笔记本电脑，外出工作期间公司提供车辆支持；
5、享有集团季度奖、年度奖及部门月度、季度专项激励，另设入职满半年奖金；
6、团队氛围轻松融洽，管理团队年轻有活力，定期组织月度、季度团建活动；
7、依法享受法定节假日、带薪年假、婚假、病假、产假、丧假、配偶陪护假等各类假期。
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1、建立完善的内部竞聘体系：销售助理→销售经理→销售总监→大区高监→总经理，表现优异者最快6个月晋升经理岗，所有管理层岗位均从内部提拔，不对外招聘；
2、开展岗位技能等级评定，通过考核者可获得中、高级技能认证，并享受对应级别津贴；
3、定期组织进阶课程培训，涵盖商务礼仪、高效沟通、大客户开发等内容，持续提升职场综合竞争力。
您的岗位职责：
1、协助销售经理维护现有客户关系，促进长期稳定合作；
2、开拓企业端客户资源，推广物流运输服务，建立并巩固客户合作关系；
3、实时跟踪货物动态，及时处理运输过程中的异常情况；
4、负责系统操作与经营数据分析，跟进月底客户款项回收；
5、通过有效沟通了解客户需求，深度挖掘潜在合作机会；
6、积极落实并配合执行公司各项运营任务与工作安排。
[任职条件]
1、熟练掌握常用办公软件操作；
2、年龄24~33岁，形象良好，语言表达清晰，性格积极开朗；
3、热爱销售工作，具备全日制大专或以上学历，特别优秀者可适当放宽条件。
2026-01-06 10:28
IP属地：广西南宁
职位福利
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