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【岗位职责】:
1、从基层岗位起步,参与业务知识、人事、行政、客服及运营管理等多部门轮岗学习,轮岗结束后结合个人兴趣与优势确定最终发展方向。
2、初期熟悉集团企业文化,逐步融入公司工作节奏与管理模式。
3、配合主管完成日常事务性工作的执行与落实。

【岗位要求】:
1、大专及以上学历(能力突出者可适当放宽条件)
2、思维活跃,积极进取,具备良好的学习能力与自我驱动力
3、踏实肯干,愿意深入理解公司文化与运作体系,注重实际成果
4、接受从基础岗位做起,持续积累经验,实现自我突破
5、本岗位面向长期发展人才,不接受兼职或短期实习申请

【福利待遇】:
1、薪酬结构——无责任底薪5100元+绩效1500元+提成,收入上不封顶;免费提供员工住宿(配备空调、洗衣机、热水、厨房,生活设施齐全,距公司步行约10分钟)
2、带薪培训——入职后统一安排系统化培训!
3、晋升调薪——每年提供2-3次调薪评估机会,依托数字化管理平台,过程公开透明!

4、端午节、中秋节、生日等节日发放专属礼金
5、公司提供免费技能培训、绩效奖励及丰厚年终奖金

郑重承诺:培训全程免费,无需相关经验,享受带薪学习;一经录用即安排住宿,提供完善的职业发展通道与晋升空间。

公司地址:杭州市拱墅区泰豪数艺中心写字楼912室
2026-01-06 09:07
IP属地:浙江杭州

职位福利

大专经验不限快消/零售
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杭州永行企业管理咨询有限公司
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