职位详情
岗位要求:
1、制定销售与市场策略,推动公司年度营销目标及各项任务达成;
2、监督并把控市场营销战略计划的落地执行;
3、主导业务拓展工作,推进新项目及新产品的市场推广;
4、负责营业单位的日常运营,统筹团队运作、体系建设与人才培养;
5、开展团队人员选拔、培训体系搭建、绩效考核机制设计及团队文化建设;
6、持续学习提升,不断增强专业素养与综合能力;
7、坚持为客户提供高品质、高满意度的服务体验;
招聘基础要求如下:
1. 无行业从业经验要求;
2. 大专及以上学历;(985、211院校优先)
3. 年龄30-45周岁;
4. 具备5年及以上工作经验(有管理经验者优先)
5. 历史年收入达20万元以上;
6. 具备优秀的沟通能力、学习能力、创业意识、成功意愿及良好职业道德;
7. 品行良好,身体健康;
8. 无行政处分或刑事犯罪记录;
9. 无不良负债,个人征信状况良好
岗位亮点:
1:时间自主,收入无上限
2:48个月高端管理专项培训
4:首年星耀“百万创奖双佣计划”:首年收入最高可达240万+
5:首年星耀“星耀保证计划”:四档保底收入50万/30万/18万/10万
6:首年星耀“酬佣托底计划”:OJT前6个月每月固定津贴6000元+业绩酬佣
7:2万启航晋升奖
8:4万启航扬帆奖
9:15万团队发展奖
10:完善的保障与福利体系
11:国际高端财务安全分析工具
12:资深专家顾问指导培训系统
13:清晰的企业家成长发展路径
注:不招聘同业人员,收入实现需满足相应条件,具体以签署协议为准。
tips:本人亲自对接,直接面试,通过后加入核心团队,期待优秀的你加入我们
1、制定销售与市场策略,推动公司年度营销目标及各项任务达成;
2、监督并把控市场营销战略计划的落地执行;
3、主导业务拓展工作,推进新项目及新产品的市场推广;
4、负责营业单位的日常运营,统筹团队运作、体系建设与人才培养;
5、开展团队人员选拔、培训体系搭建、绩效考核机制设计及团队文化建设;
6、持续学习提升,不断增强专业素养与综合能力;
7、坚持为客户提供高品质、高满意度的服务体验;
招聘基础要求如下:
1. 无行业从业经验要求;
2. 大专及以上学历;(985、211院校优先)
3. 年龄30-45周岁;
4. 具备5年及以上工作经验(有管理经验者优先)
5. 历史年收入达20万元以上;
6. 具备优秀的沟通能力、学习能力、创业意识、成功意愿及良好职业道德;
7. 品行良好,身体健康;
8. 无行政处分或刑事犯罪记录;
9. 无不良负债,个人征信状况良好
岗位亮点:
1:时间自主,收入无上限
2:48个月高端管理专项培训
4:首年星耀“百万创奖双佣计划”:首年收入最高可达240万+
5:首年星耀“星耀保证计划”:四档保底收入50万/30万/18万/10万
6:首年星耀“酬佣托底计划”:OJT前6个月每月固定津贴6000元+业绩酬佣
7:2万启航晋升奖
8:4万启航扬帆奖
9:15万团队发展奖
10:完善的保障与福利体系
11:国际高端财务安全分析工具
12:资深专家顾问指导培训系统
13:清晰的企业家成长发展路径
注:不招聘同业人员,收入实现需满足相应条件,具体以签署协议为准。
tips:本人亲自对接,直接面试,通过后加入核心团队,期待优秀的你加入我们
2026-01-05 18:37
IP属地:浙江杭州
职位福利
大专5-10年风险咨询私募投资财务咨询医疗大健康甲方经验建筑/房地产国内咨询机构客户经理教育培训数据分析能力金融

杭州市西湖区南来北往信息咨询工作室(个体工商户)
0-20人

工作地址

鱼泡安全保障
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