娄底·娄星区
职位详情
岗位职责：
1、全面统筹企业人力资源战略规划，确保人力政策与业务发展方向高度协同；
2、优化并执行招聘全流程管理，涵盖简历筛选、面试组织及新员工入职对接；
3、维护员工关系体系，解答员工疑问，营造积极和谐的工作环境与企业文化；
4、推进绩效考核机制运行，促进绩效结果与员工成长的有效联动；
5、参与设计培训与人才发展方案，助力团队专业水平和职业能力持续提升。
任职要求：
1、拥有扎实的人力资源管理背景，精通劳动法律法规及相关人事制度；
2、具备卓越的团队管理能力，善于激发团队成员达成既定目标；
3、具备良好的沟通与协调技巧，能妥善应对复杂的员工事务与关系处理；
4、掌握数据分析方法，能基于人力资源数据为管理决策提供支持；
5、具有优秀的统筹规划与问题解决能力，适应高效快节奏的工作环境。
1、全面统筹企业人力资源战略规划，确保人力政策与业务发展方向高度协同；
2、优化并执行招聘全流程管理，涵盖简历筛选、面试组织及新员工入职对接；
3、维护员工关系体系，解答员工疑问，营造积极和谐的工作环境与企业文化；
4、推进绩效考核机制运行，促进绩效结果与员工成长的有效联动；
5、参与设计培训与人才发展方案，助力团队专业水平和职业能力持续提升。
任职要求：
1、拥有扎实的人力资源管理背景，精通劳动法律法规及相关人事制度；
2、具备卓越的团队管理能力，善于激发团队成员达成既定目标；
3、具备良好的沟通与协调技巧，能妥善应对复杂的员工事务与关系处理；
4、掌握数据分析方法，能基于人力资源数据为管理决策提供支持；
5、具有优秀的统筹规划与问题解决能力，适应高效快节奏的工作环境。
2026-01-01 10:27
IP属地：湖南娄底
职位福利
学历不限3-5年管理体系建设优化劳动关系人力资源规划绩效管理制度制定及落地优化3年以上管理经验招聘与配置薪酬福利
湖南事故无忧信息服务有限公司
工作地址
鱼泡安全保障
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