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工作职责:
1、寓教于乐:承担高中素养类数学班课的教学任务,按时完成课程内容的准备与打磨,积极参与教学产品的优化与升级,用课堂魅力赢得学生喜爱,成为学生心中的明星讲师!
2、用心沟通:与家长及学生保持细致耐心的交流,始终以助力学生成长为己任,建立良好互动关系;
3、自我提升:参与日常培训与教研活动,融入团队协作氛围,在集体中不断精进,实现每一次精彩亮相;
4、大展拳脚:携手优秀教研团队开展教学研究与产品开发,激发创新思维碰撞;能力突出者可参与教师培养、课程研发等更高阶工作!

任职资格:
1、本科及以上学历,具备相关工作经验者优先,持有教师资格证者优先;
2、思维逻辑清晰,语言表达条理分明,擅长将复杂知识简单化,帮助学生高效掌握;
3、具备同理心,能从学生与家长视角出发思考问题,灵活运用多种方式开展有效沟通;
4、热爱教育行业,熟悉并认同新东方企业文化理念。

【加入我们,您将能享受】
√ 薪酬待遇:根据岗位职责提供具有行业竞争力的薪资水平,绩效表现优异者享有持续且具吸引力的薪酬增长机会;
√ 五险一金:入职即签订劳动合同并缴纳五险一金,全面保障员工权益;
√ 礼金福利:享节日礼品、生育礼金、结婚贺金等贴心福利;
√ 带薪年假:除国家规定年假外,依据司龄额外享受5-10天补充年假;
√ 年度调薪:教师岗位每年享有两次调薪机会,其他岗位每年一次;
√ 年度旅游:提供年度旅游项目,按司龄发放不同额度旅游津贴,出境游另设专项补贴;
√ 部门团建:各部门享有团建经费,自主组织多样化团队活动,同时参与女神节、粽子节、圣诞节等丰富多彩的员工节日活动;
√ 免费体检:每年为全体员工安排一次全面健康检查,员工家属体检可享内部优惠,关爱员工也关怀家人健康;
√ 报班优惠:员工本人报读新东方课程享5折或免费优惠,亲友报班享8折优惠,全国校区通用,不限城市!

晋升体系:
1.公司设有完善的培训机制,涵盖新人入职培训-试用期一对一指导-专业技能提升-管理能力培养等多个阶段;
2.公平透明的晋升路径:
基层员工-储备干部-部门组长-部门主管-部门经理-部门总监-校长(管理发展通道)
试用期-初级教师-中级教师-高级教师-校级培训师-集团培训师(教学专业通道)
2025-12-31 08:13
IP属地:广东珠海

职位福利

本科经验不限
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珠海市新东方教育培训中心
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