兰州·西固区
职位详情
行业利好政策发布：首付比例降低；取消商贷利率下限；降低公积金贷款利率
岗位职责：
1、为客户提二手房产（住宅、商铺、写字楼或一手房代理）的买卖与租赁服务；
2、开展客户接待与咨询工作，提供专业的置业顾问支持；
3、掌握客户真实需求，匹配适宜房源，并参与商务协商；
4、陪同客户实地看房，推动房屋交易或租赁顺利成交；
5、负责后续业务跟进及协助办理房产过户等相关手续；
6、维护所在商圈内的业主与客户关系，保持长期联系；
任职要求：
1、年龄22-45岁，具备高中或中专及以上学历，对销售岗位有热情；
2、具备良好沟通能力，语言表达清晰流畅；
3、富有进取精神，敢于设定目标并突破自我；
4、具备较强的服务意识和团队协作观念；
薪酬福利：
1、基本工资：底薪4000元+高额提成
2、入职即享带薪培训、C1-C4阶段成长辅导体系、导师一对一指导，师傅作为新人职业发展的引路人，设有带教考核机制保障成长质量
3、每年组织两次国内外旅游，重大节日发放礼品（可享受10-12天带薪年假）
4、晋升机制：每月开展内部竞聘，晋升周期明确，制度科学，体系完善，平台公开、公平、透明。发展路径：专员--主管--经理--区域总监--中心总监
5、保障：配备商业保险
6、企业文化活动：聚餐、郊游、K歌、登山、采摘、农家乐、足球篮球赛事等；节日期间赠送惊喜礼品，优秀员工可携家属参加公司组织的旅行
郑重声明：本公司直招，不收取任何费用；工作地点按住址就近安排（城关、七里河、安宁、西固）
岗位职责：
1、为客户提二手房产（住宅、商铺、写字楼或一手房代理）的买卖与租赁服务；
2、开展客户接待与咨询工作，提供专业的置业顾问支持；
3、掌握客户真实需求，匹配适宜房源，并参与商务协商；
4、陪同客户实地看房，推动房屋交易或租赁顺利成交；
5、负责后续业务跟进及协助办理房产过户等相关手续；
6、维护所在商圈内的业主与客户关系，保持长期联系；
任职要求：
1、年龄22-45岁，具备高中或中专及以上学历，对销售岗位有热情；
2、具备良好沟通能力，语言表达清晰流畅；
3、富有进取精神，敢于设定目标并突破自我；
4、具备较强的服务意识和团队协作观念；
薪酬福利：
1、基本工资：底薪4000元+高额提成
2、入职即享带薪培训、C1-C4阶段成长辅导体系、导师一对一指导，师傅作为新人职业发展的引路人，设有带教考核机制保障成长质量
3、每年组织两次国内外旅游，重大节日发放礼品（可享受10-12天带薪年假）
4、晋升机制：每月开展内部竞聘，晋升周期明确，制度科学，体系完善，平台公开、公平、透明。发展路径：专员--主管--经理--区域总监--中心总监
5、保障：配备商业保险
6、企业文化活动：聚餐、郊游、K歌、登山、采摘、农家乐、足球篮球赛事等；节日期间赠送惊喜礼品，优秀员工可携家属参加公司组织的旅行
郑重声明：本公司直招，不收取任何费用；工作地点按住址就近安排（城关、七里河、安宁、西固）
2025-12-31 08:06
IP属地：甘肃兰州
职位福利
高中1年以下房产信息维护更新房源开发保障月薪二手房新房客户开发受理客户咨询二者兼具实地看房
兰州宏辉房产经纪有限公司
不需要融资 · 1000-9999人
工作地址
鱼泡安全保障
如遇到办证收费、刷单、传销、诱导买车等违规行为，请立即向鱼泡直聘投诉举报投诉举报 >
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